知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了重庆万泰建设(集团)有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读重庆万泰建设(集团)有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解重庆万泰建设(集团)有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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重庆万泰建设（集团）有限公司 | 主办施工员
公积金有，但是微不足道，都是按照地方城市最低标准缴纳的，基本没什么用，买房子也用不上。老员工每年有体检。公司确实是夯实基本功的好地方，但前提是要有百分之二百的抗压。
madengwen
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工资基本定时发，相比其他公司要有保障，成长也很快，管理层也很好。特别是石仕伦石总，能力强，沟通协调能力超强，和蔼可亲，简直就是人生导师，很喜欢他，祝他工作顺利，身体健康。
在重庆万泰建设(集团)有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源：以上重庆万泰建设(集团)有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在重庆万泰建设(集团)有限公司工作的人84%的反馈有,15%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上重庆万泰建设(集团)有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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职朋用户
重庆万泰建设(集团)有限公司 | 高层栋号长
一年两次调薪！每次500左右！薪酬体系完善！有能力的话升职还是比较快的！每个领导性格不一样，但是公司有公司制度和标准
madengwen
重庆万泰建设（集团）有限公司 | 主办施工员
比较完善，一年有一到两次提薪，看自己表现加能力。但是增长幅度不大，空降管理比较常见，好像不怎么相信自己培养出来的员工。
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有，基本是1.5-3倍你的月工资，和每年年底最后一次一块发放。工资到是很准时每个月5号准时发放。每年有2次绩效评估，评估很全面，很客观，可以发现自身问题，发现自己的短板。
在重庆万泰建设(集团)有限公司工作的人15%的反馈基本准时下班,15%的反馈偶尔晚下班,53%的反馈经常晚下班,15%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上重庆万泰建设(集团)有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在重庆万泰建设(集团)有限公司工作的人7%的反馈周六经常加班,61%的反馈周六周日均加班,23%的反馈周六周日偶尔加班,7%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上重庆万泰建设(集团)有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
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重庆万泰建设（集团）有限公司 | 主办施工员
施工现场管理说周六，周天都是空谈，忙起的话自己都不好意思开口请假。工作氛围很好，但是杂事比较多，有时候要扫地，堆码材料，在所难免。 按时下班基本不存在，因为你根本忙不完自己的事情，现场都够一些专业技能不是很强的同事吃一壶了，所有内业只能放在晚上加班完成。没有加班费！
madengwen
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住在项目上基本上都在上班，有时候晚上还要巡夜，虽然没有强求，但是都是一种规则。基本没有周末，换句话说，一直没有假期，突然一天休假，你还不习惯。
