知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了华北电力大学工资待遇相关专题。为您全面统计并解读华北电力大学的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解华北电力大学福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
朦胧
华北电力大学 | 博士后
只提供宿舍，还不是单人间，80块左右。没有公积金有保险，没有特别福利。只提供宿舍，还不是单人间，80块左右。没有公积金有保险，没有特别福利
职朋用户
华北电力大学 | 物理老师
完全执行国家的标准，会有年终奖，不多，主要是时间比较自由。另外，同时同事关系比较简单，在学校工作会显得比较年轻。
在华北电力大学工作的人84%的反馈有社保(5险),5%的反馈有商业保险,6%的反馈都没有,3%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上华北电力大学社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在华北电力大学工作的人3%的反馈不清楚,84%的反馈有,12%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上华北电力大学住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 讲师 | 8384 | 12000 | 4000 |
| 教师 | 9050 | 14200 | 3800 |
| 副教授 | 12666 | 16000 | 10000 |
| 实验员 | 4446 | 5800 | 2540 |
| 办公室行政管理 | 5685 | 8000 | 3370 |
职朋9655732
华北电力大学 | 讲师
公司一般涨薪要依据发表的论文的申请到的项目而定。所以涨薪不定，一般涨薪100元涨薪体系完善，但是涨幅不大，
职朋9527882
华北电力大学 | 办公室行政管理
半年涨了1500元工资，基础工资较少，九月入职，干到七月涨了。工资薪酬体系还算完善，但是事业编和非事业编可能还有差别
在华北电力大学工作的人85%的反馈基本准时下班,7%的反馈偶尔晚下班,5%的反馈经常晚下班,1%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上华北电力大学是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在华北电力大学工作的人1%的反馈周六经常加班,3%的反馈周日经常加班,7%的反馈周六周日均加班,31%的反馈周六周日偶尔加班,53%的反馈周六周日均不加班,1%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上华北电力大学周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9655732
华北电力大学 | 讲师
公司准时下班，不加班，如果需要举办学术会议则可能需要加班，一般寒暑假休息，周六周日双休。所以如果给你排的课少，还不算忙，但是需要些论文和申请项目。
职朋用户
华北电力大学 | 物理老师
执行国家标准。准时下班，行政部门需要偶尔加班，任课老师不用加班，有寒暑假，在学校工作还是很好的。
竹海
华北电力大学 | 办公室行政管理
工作氛围好，有假期，老师同学相处融洽，领导对一般人员都很好，工作氛围好，有假期，老师同学相处融洽，领导对一般人员都很好，
朦胧
华北电力大学 | 博士后
公司的工作节奏还好，下班随便，周末随便，没事的时候天天放假，没有加班补助。公司的工作节奏还好，下班随便，周末随便，没事的时候天天放假，没有加班补助
echo-chenxi
华北电力大学 | 外聘人员
工作节奏不是很快，但是工作内容比较繁琐，遇上比较大的任务比如学科评估，办大型比赛，还是会加班的
职朋9673715
华北电力大学 | 助教
作为青椒压力还算可以，新入职事情比较多，还要处理好各个老师之间的关系，科研和教学作为青椒压力还算可以，新入职事情比较多，还要处理好各个老师之间的关系，科研和教学。
