知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了指南针科技发展有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读指南针科技发展有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解指南针科技发展有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
兴度教育-刘老师🐲
指南针科技发展有限公司 | 一对一教学主管
企业包住，但是其余内容没有，正常的教培机构，唯一的特点可能是相对轻松吧，所以任务和代课量不高，整体是比较清闲
在指南针科技发展有限公司工作的人80%的反馈有社保(5险),20%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源：以上指南针科技发展有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在指南针科技发展有限公司工作的人11%的反馈不清楚,22%的反馈有,66%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上指南针科技发展有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 行政 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 产品经理 | 5000 | 5000 | 5000 |
职朋9512970
指南针科技发展有限公司 | 1销售
一年涨一次，薪酬体系完善，但是底薪很低，关键还是要作业绩，拿提成。 提供住宿，交通不方便，在北五环外。
职朋9512970
指南针科技发展有限公司 | 1销售
有，不固定，年终核算完业绩发放。这个比较弹性，也不好说每年给多少，没有硬性的规定。 团队人员很多高中毕业的，感觉综合素质不高。
在指南针科技发展有限公司工作的人66%的反馈基本准时下班,11%的反馈偶尔晚下班,22%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上指南针科技发展有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在指南针科技发展有限公司工作的人11%的反馈周六经常加班,22%的反馈周日经常加班,11%的反馈周六周日均加班,33%的反馈周六周日偶尔加班,11%的反馈周六周日均不加班,11%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上指南针科技发展有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋用户
指南针科技发展有限公司 | 客服专员
5000.6000.8000不等，晋升机会少，业绩主靠加班加点打电话，经常性低收入低工资无动力，一个月给你5000做996你做不做啊
职朋用户
指南针科技发展有限公司 | 客服专员
一般，加班为主，不体谅员工，长期强制加班，不管员工实际状况如何，一个月5000做996的工作，一天12小时差不多在公司里待的，早出晚归
兴度教育-刘老师🐲
指南针科技发展有限公司 | 一对一教学主管
基本没有压力，因为压力主要是自己需要，但是我感觉企业内的东西很少，所以压力小，业绩压力给到市场了
