知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了中国航天科工集团工资待遇相关专题。为您全面统计并解读中国航天科工集团的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解中国航天科工集团福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
浪亦凡
中国航天科工集团 | 设计师
有很多福利，平时有水果，零食，工会有奖品，有相亲活动，有电影票，有超市，有一切有的生活永平购买卡片，没有补充保险
在中国航天科工集团工作的人98%的反馈有社保(5险),1%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上中国航天科工集团社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在中国航天科工集团工作的人96%的反馈有,3%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上中国航天科工集团住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 工程师 | 7727 | 11000 | 4000 |
| 电气工程师 | 5925 | 9000 | 2850 |
| atm硬件工程师 | 12000 | 12000 | 12000 |
| JAVA工程师 | 11293 | 11293 | 11293 |
命
中国航天科工集团 | 情报助理
一年涨一次，每次涨幅10%左右，每个人幅度不一样，基本大差不差公司薪酬体系完善，有房补,交通补助,公积金,补充保险等等。
浪亦凡
中国航天科工集团 | 设计师
根据市场而定吧，一年一会，饭部张的也快，公司薪酬完善，多劳多得，少劳少的，基本还可以可以满足生活需要的要求。
krystallll
中国航天科工集团 | 销售助理/商务助理
年终奖年底发，我是销售，是部门年底奖金包，领导分配。如果是军工方面待遇很好，如果是民品方面薪资很低。
在中国航天科工集团工作的人50%的反馈基本准时下班,18%的反馈偶尔晚下班,21%的反馈经常晚下班,7%的反馈经常很晚下班,2%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上中国航天科工集团是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在中国航天科工集团工作的人29%的反馈周六经常加班,3%的反馈周日经常加班,6%的反馈周六周日均加班,35%的反馈周六周日偶尔加班,19%的反馈周六周日均不加班,6%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上中国航天科工集团周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
命
中国航天科工集团 | 情报助理
由于我还在实习期间，所以没有加班，每天下午六点准时下班，但没有班车接送。年假不太清楚。每周双休。
飞越支持梦
中国航天科工集团 | 操作工
双休，有时会加班，年假不多，也就5天，目前是双休，不过有时也会加班，整体来说不太忙，领导也还算可以，很客气，同事也还行吧。
王仕全
中国航天科工集团 | 采购副经理
公司岗位分成管理岗和非管理岗位。级别和大多数公司一样，从助理工程师到专家，很多级。每年调一次级，表现好的机会还是很大的。各个级别工资差异几百上千不等。
清澈的勇气
中国航天科工集团 | 环保监测及EHS
就是国企的行政级别，没有裙带关系，不是湖北人，比较难上升。工作太累，钱少，硕士一年现金六万多，还做什么呢？
王仕全
中国航天科工集团 | 采购副经理
团队都很努力，属于真正干事情的这类人，大家的目标一致，相互支持。 领导年轻有为，和大家打成一片，为员工争取福利。
清澈的勇气
中国航天科工集团 | 环保监测及EHS
领导还可以，但活多任务多，卡时间节点，而且脑力劳动，天天追着要活，身体受不了，有种一年到头都在答辩的感觉。
职朋用户
中国航天科工集团 | 生产计划管理
工作节奏比较紧张，下班是否准时需要看所跟任务的节奏，周末加班也是，节点前肯定会忙一点儿，没有加班补助，但付出多的话会在年终奖体现
浪亦凡
中国航天科工集团 | 设计师
节奏较快，一直干活，这是普通人，机关人员比较闲可以按时下班，可以有很多福利，干活的可以干死，拿钱的也可以不干活
职朋用户
中国航天科工集团 | 生产计划管理
北京买房子的压力，养老婆孩子的压力，科研生产任务节点的压力，领导交代的任务怎么办出色等等等等
