首先一面：是在网上申请的，你的基本资料通过后，HR会给你打电话确定一面时间（视频面试），确定后等待即可。一面结束后，若通过了,HR会联系你，让你进行第二轮面试，也就是到当地具体的餐厅进行两天的试操作（让你体验餐厅内的基础岗位和看你的表现），每天结束后当天的值班经理会和你聊一聊今天的收获。两天过后，试操作结束，可回家等待HR通知，通过的话，会有第三轮的面试，即区经理面试（可能视频，可能当面1v1，看具体情况）。通过之后即可给你安排培训地点开始入职了。总的来说只要勤奋一点，自信一点，基本可以通过。

首先一面：一般会让你做个简单的自我介绍，然后问你怎么样了解到这份工作的。然后会问你为什么想要来我们公司，有什么目标在未来几年想实现的，如果工作调动地点 可以介绍吗？这些基础问题
二面：即试操作，如果你真的想留在豪客来餐厅的话，二面很重要，一定要表现积极好学，勤快一点（切忌呆呆的啥都不做，看到有啥就去帮忙），两天过后，餐厅负责人会和人力那边反映你是不是适合留在这里。
三面：区经理面试。首先自我介绍，然后问你目标计划之类的，然后问你工作调动介绍吗，基本和1面一样，只不过更细，这里自信回答就可以了。
预祝你通过面试！

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1：门店招聘简介
2：门店经理一对一面试
3：问了些关于：（1）工作经历（2）岗位职责及实施策略（3）相关培训（4）期望薪资等
4：门店试工3天（4.10至4.12在松江大学城站店实习，结束后是周六周天，据另一经理说今天会把评估表送至公司，等面试通知）
5：这三天实习很愉快：（1）和各岗位学习不同的工作技能，偶尔捞捞家常（2）团队氛围蛮不错的，分工协作（3）设备良好，服务还算敏捷，部分员工服务流程蛮标准的（5）我很喜欢这样的工作环境和节奏，希望贵企业能给我展示自我的机会吧。

此时我在家等通知，具体情况不大了解，我很享受且服务宾客至上的感觉，顾客的满意度和领导的认可，对我来说是一种荣幸........

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2015年优衣库门店储备经理一面经验，主要三个部分组成，话题陈述，无领导小组讨论，最后是问答环节。面试大家的是南昌红谷滩万达广场店的沈店长，整个过程比较轻松愉快，是一次开心的面试。

为什么选择来优衣库？如何看待全国派遣？ 你今天的穿搭觉得合适来面试吗

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