一开始是线上投递，基本上都直接通过的，然后第二天就一轮面试，有专业面，问一下工程热力学方面的基础问题，很简单，第二天就是hr面，随便了解一下你的情况，期望薪资，过几天就是签约说明会了

什么是压焓图，压缩过程的熵是怎么变化的，什么是空调四大件，简单叙述一下空调制冷循环，期望薪资是多少，为什么选择这个岗位，然后再问一下简历上面的东西

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校园招聘获得面试机会。一轮视频面试单面询问专业知识，简历深挖；二轮群面组织视频面谈论薪资和其他后续问题

空调的四大件？
压缩机有什么了解？过冷度？过热度？露点温度？
压缩机结霜的处理措施？
传热的方式？

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面试开始时候，面试官让自我介绍，然后询问了一下做的课题，参加的实习经历，英语能力，最后问了一下有什么要提问的。

1 自我介绍
2 项目介绍
3 实习经历
4 英语水平
5 工作地点
6 研究生课题
8 薪资待遇
9 个人优点

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