financial intern 专题汇总
电话面试：问了基本信息，情况，自己对自己的评价，为什么会胜任这份工作HR1对1面试：针对简历上问了一些问题，社团活动。然后还有英语面试
电话面试只是问了基本信息然后问了一下你对自己的评价以及你为什么可以胜任这份工作HR 面试就是问了一些简历上的东西，主要针对社团活动展开，然后也有考察英语的环节
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HR要求介绍自己的情况，然后说公司有另外一个关于合规的职位要不要考虑。我说可以的，然后请她介绍了一下合规职位具体负责的事情。HR介绍完以后，说这个职位和审计关联比较大，问是否学过审计，以及怎么理解审计和合规的关系
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很多人的群面，20人一组，五名HR、各部门manager坐在前面。一开始先轮流英文自我介绍，然后抽签，30秒准备纸条上的topic，2分钟英文回答，最后是小组讨论case，大约半小时，最后推选4人上去presentation讨论成果。case是有关财务的，需要用到会计知识，计算并分析。
1. 自我介绍（英文）2. 针对抽到的topic进行进一步提问。3. 针对case讨论成果进行进一步提问。
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