首先是投简历，简历经过初筛后进入笔试，笔试分为职测和申论，笔试过后是面试。面试采用结构化面试，一共3个题，首先是做自我介绍，然后针对简历进行提供，最后让说自己对该岗位的看法。

1、请您做一个一分钟到三分钟的自我介绍，不能透露姓名及相关个人信息。
2、谈谈你对企业融资和投资的看法，现在有什么新型的融资工具。
3、简述PPP的概念以及PPP的运作流程，分享你做过的成功的案例。

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一轮是人资的电话面试 ，简单问了一些问题， 作了一些行测题. 第二轮是视频面试，针对校园经历问了一些问题，问能否接受电推，对融资租赁是否有了解，面试过程比较轻松。

问了一些校园经历 能否接受电推 对加班怎么看 对融资租赁业务是否有了解 之前的实习经历 一分钟的自我介绍 印象中最有成就感的一件事

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第一步是人事面试，自我介绍，问为什么想来这家公司工作，第一份工作最看中什么之类的，然后是部门主管面试，问一些简单的专业知识。

是否能看懂财务报表？
为什么想来这家公司？
未来的职业规划是什么？
对公司是否了解？
期望的薪酬是多少？

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