先有个测评环节，挺有意思的，图形，智商，个性，大致需要60分钟到70分钟；之后HR女士面谈，比较坦诚实在，不是画饼风格，所以我也就有什么说什么；告知还要二面，见业务领导。

1.自己在职场一路走来发展的逻辑
2. 薪酬期待
3. 用什么价值交换这样的薪酬价值
4. 家庭情况，父母对自己的影响
5. 爱读什么书

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1.自我介绍，工作经验与经历
2.面试官给予案例，要求给出案例分析与解决方案
3.面试岗位工作内容与工作职能的描述
4.双向提问

1.你以往的工作经历
2.你为什么选择这份工作怎么胜任
3.现在有以下这三种情况，你怎么解决（随便说，但是要自信和逻辑清晰）
4.你以后有什么职业规划
5.对于这份工作你有什么疑问

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第一轮算是电话面试吧，HR在电话里简单沟通了下，聊了下背景什么的，去了单位以后，是业务主管面的，问了很多以往业务方面的经历，整体下来还是很顺畅的，暂时还没出结果，希望能拿到这个机会。

之前接手过的最复杂的项目是什么？如何处理的？
有没有遇到过很不擅长的项目，最后如何处理的？
说一下你最有成就感的一件事？为什么?
之前都服务过哪些客户？做过哪些项目？

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