分销主管 专题汇总
前台的人事给了表格，填完表格后， 至少等了副总30分钟，薪水的部分完全没有谈到，只是说最近 开放了这个职位，然后我是他们面试的第二个人，然后想要一个男生·····然后地址相对较偏。
几乎没提太多问题，就是问了行业的一些情况吧；倒是副总自己一直在介绍自己的工作情况，个人问的问题比较多。
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面试过程比较繁琐，需要提供很多相关资料与证明。比较反感需要提供未婚证明与结婚证明。面试时间比较久，从电话面试到直接面试需要等待半个月以上。而且对工作待遇说明比较含糊。
是否已婚。是否健康，是否拥有大专学历，是否会熟练操作电脑，详细说明上次工作经历与离职原因，询问职位证明人。
人力主管问一些问题，诸如自由介绍，工作经历，对于李宁的了解，对于职位的理解，性格偏向，等等！
工作经历，职业发展，性格?
