首先在前台拿工作申请表，之后会有面试官叫你面试是一对一面试，主要跟你宣传软件测试岗位的前途和钱途，承诺经过培训可以给到6K以上的薪资。经过观察，他们整个办公室都是一对一的单间，便利于面试官们对面试者急于找到工作的心理状态，诱导面试者参加培训，并在培训过后提供面试者外包工作机会。具体感受，面试官人非常好，聊天过程中给人亲切感，不错。

你是否了解软件测试的工作内容
请你自我介绍一下
为什么你会转行
你了解计算机行业的前景吗

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打电话面试问是否可以继续参加后续面试，电面后发送公司地址进行单面，单面结束就可以等通知

针对简历上的内容提问，问项目怎么做的巴拉巴拉的，基本上没有涉及技术上的内容，就是唠唠嗑。

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1 智联上联系到的
2 问一些基本情况看一下个人优缺点、家庭情况一类看你表现是怎么养的一个人。
3 后来告知是外包就没去了

1.遇到困难怎么解决
2.和同事遇到冲突怎么解决
3.家庭情况和个人情况
4.有HR面试和部门经理面试
5.会跟您根据的回答深挖一些问题，怎么做到和一些具体内柔

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