前程无忧投递多次无回复，经朋友帮助获得hr邮箱，发送简历后半个月收到面试通知，直接到公司先是和hr简单沟通，接着是部门领导直接单面，总体感觉较轻松。

hr问过期望薪资以及为什么换工作 ，主面试官首先是自我介绍，之后针对简历相关问题提问，主要是专业相关问题，主考官主动介绍了岗位相关信息。

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我是在前程无忧上放上我的简历，公司HR看到我的信息找到我的，因为我面试的是PM，需要跟进国外客户，所以英文自我介绍，英文简历都是必须的，然后一个主管问一些工作上的流程，你的优势，整体来说你有相关工作经验的话也不难通过

你对这份工作的理解？你的优势在哪里？你怎么胜任这份工作？你对薪酬有什么要求？能接受加班吗？

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1.刚开始人事进行简单背景调查，简历信息认证，相互讨论了一下。
2.部门主管进行面试，主要问些项目风险，团队怎样激励等情景问题。
3.总经理面试，主要问些职业的规划等等。
4.最后人事谈Offer,一天全部出结果

1.如果货物交货delay,我们应该怎样处理？
2.团队员工接受到非常困难的挑战，我们应该怎样去保持我们团队的活力和激情。

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