首先会由部门领导进行一对一面试，然后会由门店端的老大进行群面，最后会筛选出人选由市场管理的老大进行一对一面试

1.你认为职业生涯中最难忘的回忆是什么？
2.截止目前为止你对于营业主管这个岗位的个人理解有哪些？
3.进行了无领导小组讨论，由公司大佬们进行观察

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先是群面无领导小组讨论 大概十分钟 然后个面先自我介绍再提问 群面一组十个 提问基本上根据自我介绍提问

为什么选择邮储银行...自己的优势啦...然后根据在校一些比赛提问和简历上的一些他们感兴趣的点

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说是往主管方向培养的，因为家里亲戚是中国人寿的管理，所以对保险有不大好的印象，面试官特别解释了现在安联是外商独资，与国内的不一样，暂不确定，看后续面试情况

说是往主管方向培养的，因为家里亲戚是中国人寿的管理，所以对保险有不大好的印象，面试官特别解释了现在安联是外商独资，与国内的不一样，暂不确定，看后续面试情况

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