小初语文老师 专题汇总

小初语文老师 面试经验分享列表,共5

| 招聘会
面试过程:

校长和语文部教学主管面试。试讲占比重。讲课时一定要自信大方一点。注重眼神沟通交流。

面试官问的面试题:

大多数和专业相关,大胆回答就可。薪资待遇和休息时间会提前沟通好。不存在盲区。大多数和专业相关,大胆回答就可。薪资待遇和休息时间会提前沟通好。不存在盲区。

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面试过程:

一面是宣讲会,完了以后直接无领导小组讨论。就是问你觉得做教师最重要和最不重要的一点给了八条,你选两条然后。在小组讨论。
二面就是讲课,然后有一个签约座谈会和答疑。

面试官问的面试题:

问,你有什么和教育相关的经验,压力最大的事情是什么?最成功的事情是什么?
然后就是会给你推荐一下他们公司各个分公司的情况,让你选择一个。意向城市。

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| 校园招聘
面试过程:

经过初试之后,进入复面,复面在西安分校总部。先抽题试讲,讲授对象为小学生,要注意互动,然后做题,做一套语文卷子,最后1对1面谈。

面试官问的面试题:

你是通过什么途径知道我们公司的?
你对工作有什么看法?工作环境有什么要求?
你喜欢小孩子吗?
你父母对于你的工作是什么态度?

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