之前由于校招笔试失败，于是填报了实习生选项。面试等待时间不长，3天以后电话通知，支行HR面试，一对一单独面试。主要是了解为什么选择来招商银行从事实习生工作，性格方面如何，有什么兴趣，也就是一般的简单面试，之后就是提供待遇信息，看你自己是否满意，然后进行答复。

姓名，年龄，籍贯，爱好，报考招商银行实习生岗位的报考动机，对岗位的待遇又没有什么特殊要求，目前银行的待遇是这样，你能不能接受，如果进入了工作，你会怎么样来提升自己的能力。

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公司响应国家号召为大学生的社会实践安排的一项无薪酬实习工作。面试渠道包括面试要求都很正规，电话邀约，要求着正装黑皮鞋化妆面试。群面，面试官都是支行的各领导层。

自我介绍
了解企业文化吗？
问什么选择这个工作？
对这个行业的未来有什么看法吗？
有什么职业规划吗？
面试官比较严肃，我大二去实习结结巴巴的，但是最后成功了，是一次挺好的学习机会。这个就可以抱着简单的学习态度去应聘，一切流程都非常正式，有签合同，无薪资。

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我是通过校园招聘获得简历筛选通过，然后经过笔试，进入群面环节，群面是无领导小组讨论，要注意自己在团队的定位，淘汰比例是50%，所以不要个人独大，也不要一言不发，可以发表有建设性的意见，可以作总结，可以作计时员，可以作领导，总之要把握自己的身份。接下来是第四轮HR面试，主要根据简历来进行询问，可以去准备一下万科19问，以及自己的临时应变能力，第五轮是终审，有一个地区总经理以及总部的人，面试是1分钟的自我介绍，两分钟的最自豪的事情，两分钟的最失败的事情，一次进去8到10个人，有对比，面试官会直接随机提问。最后分别是专业面以及彩虹体验之旅

我是通过校园招聘获得简历筛选通过，然后经过笔试，进入群面环节，群面是无领导小组讨论，要注意自己在团队的定位，淘汰比例是50%，所以不要个人独大，也不要一言不发，可以发表有建设性的意见，可以作总结，可以作计时员，可以作领导，总之要把握自己的身份。接下来是第四轮HR面试，主要根据简历来进行询问，可以去准备一下万科19问，以及自己的临时应变能力，第五轮是终审，有一个地区总经理以及总部的人，面试是1分钟的自我介绍，两分钟的最自豪的事情，两分钟的最失败的事情，一次进去8到10个人，有对比，面试官会直接随机提问。最后分别是专业面以及彩虹体验之旅

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