先问你是付看懂机械图纸，然后让你识图，安全知识的问题，装配常见的问题，团队意识的重要性。先问你是付看懂机械图纸，然后让你识图，安全知识的问题，装配常见的问题，团队意识的重要性。

工作的稳定性先问你是付看懂机械图纸，然后让你识图，安全知识的问题，装配常见的问题，团队意识的重要性。先问你是付看懂机械图纸，然后让你识图，安全知识的问题，装配常见的问题，团队意识的重要性。

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校招，他让我们问问题，他负责解答。照单全收那种。问的问题都解答了，薪酬和工作时间，晋升。但跟实际有差距。

他一个面试官，我们下面四五个学生。先把简历收了，然后说，你有什么问题想知道的？你想了解什么？放轻松，随便问，没事的。

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去学校招聘，先是技术部一对一面试一些关于材料和看图纸方面的问题很简单，然后就是HR谈谈理想啊为什么要来我们公司这个样子！

1，自我介绍，还得英文来一遍。
2，你了解过我们公司吗？说下你对我们公司的看法。
3，技术部的人，就是各种识图，认图。与你对图纸的理解能力。
4，有没有各种什么证书之类的。

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