boss直聘上hr主动联系的。面试是直接的vp面，面试体验很好，就是简单的自我介绍，和一些简历上的问题询问，整体就是聊天，之后就是介绍公司，以及职位信息，但是可能和他们的JD有一些出入，感觉他们想找基础的数据分析师，可能职业发展不是很明朗

简单介绍一下自己，为什么来广告公司，为什么要转行，你对未来的规划是什么？vp面试之后，是HR面，一些基础的问题，薪资这方面聊的时间比较久，一个人在北京，住宿的地方找到了吗？打算在哪里住？因为薪资比较低，跟我说可以让父母支援你一下吗？之后又留了个小作业，分析一下业务数据。

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先HR面，然后line manger 面，最后事业群VP面。HR比较专业，问了一些基础信息；line manager 问过往工作经验，如实表述，同时带了作品；VP面，问过往经验，为什么想来这家公司，以及工作流程中的具体细节。被录取，薪资12K，15薪，同时每年有奖金，待遇行业内中等偏上。

1、自我介绍
2、上家公司离职原因
3、以前做过的项目
4、项目执行的具体细节
5、平时关注哪些公众号
6、有什么兴趣
7、是否单身

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先是两个AM面试，再来人事面试，最后是老板/合伙人面试，整个面试过程很友好。当天就给了offer，但是入职之后公司或多或少有些问题。

1.你的自我介绍
2.之前的工作经历，服务过的品牌
3.对于目前公司的基本情况的介绍
4.你的职业发展规划
5.为什么要选择这个职业
问题都比较普遍，对于这个职位相比经验，他们更注重态度。公司有很多知名广告公司出身的前辈，但是。。。离职率很高，总的来说，进入公司会有内忧外患的感觉。

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