社区运营 专题汇总

社区运营 面试经验分享列表,共63

| 社会招聘
面试过程:

线上腾讯会议面试,对接的HR加了微信,会提前通知面试时间,快到面试的时候,会隔一会儿就提醒让做好准备。面试过程中,印象中是同时在线的有5-6个人左右,包括对接的HR、HR负责人、业务负责人、总经理,还有几个忘记什么title了。
面试流程大概是:先是会议主持人(HR负责人)简单介绍面试的人员,然后让开始做自我介绍(1min),然后就是HR负责人、业务负责人、总经理3个人先后跟我提问。最后一个提问的人,回答完之后,会问你有没有什么问题想问的。我面的整个过程差不多30分钟左右。次日问了对接的HR,初面过了,过几天会有复面通知,正在准备中。

面试官问的面试题:

1、自我介绍
2、案例分享,过往工作经历中有没有什么案例,有什么困难点,自己是怎么解决的。
3、从上一家公司离职的原因,还会不会从事原行业?个人的职业规划怎样?
4、是否接受KPI强结果导向、是否排斥销售性质的工作、有无一对一接触过客户的经历?

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| 网上申请
面试过程:

入职面试方面,我个人认为比较严格(一面、二面、三面),参与面试的还有两位应试人员,两位HR。整个面试流程持续40分钟左右,面试完了,还要自己完成能力相关测试的考核任务(二面),最后就是电话沟通(三面)。然后就是比较漫长的等待offer审核的时间,时间比较长,我当时一度怀疑是不是被鸽了,然后在b乎各种搜相关offer审核,才发现很多大厂都有这个流程,时间也有长有短。总而言之,就我的职位来港,应变能力、亲和力、沟通力、写文能力、表达能力都考核到了,好好准备就是了。

面试官问的面试题:

一面自我介绍,职业规划,对教育的认识,对公司的认识,把对教育的认识和对公司的认识结合起来,也就是教育理念,小孩子有问题你咋解决。家是哪的,有没有打算考公考研。
一面二面中间有个作业,录视频,手机小孩子年龄特点
二面自我介绍,情景模拟,让家长续费,跟家长沟通
三面还特么自我介绍,职业规划,谈谈相关工作经历,是否接受加班,谈谈为啥你能胜任这份工作,小孩子学生跟其他机构的大一点的学生有啥区别等

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| 校园招聘
面试过程:

我参加了龙湖物业的初面。所有人采取的都是线上面试的方式,由HR以一对一的形式进行。首先需要下载HR提供的面试软件,需要提前进入会议室。一定要提前调试软件。我面试的时候因为没有使用过这个软件,打开电脑摄像头的时候显示故障无法连接。HR很好,给予了我一定时间调整。我问的问题HR也给予了我一定的解答,虽然答案不太明确。

面试官问的面试题:

对于工作区域的设想
个人优缺点
对于客户不好说话情景的设想,如果你遇到难以沟通的客户,如何处理。

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