为了帮助职业圈网友能够及时了解长沙蒙恩电子科技有限公司的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题，职业圈小编把刚获得的长沙蒙恩电子科技有限公司面试经验马上编辑好，快速提供给大家，以便能够尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了10天。面试形式包括电话面试、1对1面试。
面试过程 介绍一下本人情况，本人211。这个企业据经理说是路尚（中国）在长沙的分公司，叫长沙蒙恩公司，员工数量在100人以内。这个面试好像是从智联招聘还是boss直聘上了解到的，现在应该也有。
今年疫情原因，所有的面试基本上都是线上面试。首先是接到一个电话，应该是副经理级别的人进行一些基本信息的询问。如果这个初面过了的花，大概三四天左右，会有一个人加你的微信，这个人就是你未来的主管，他会邀请你进入钉钉群聊并进行两天的培训。这两天的培训会有不同的人来讲课，讲课结束还需要上交笔记，内容是关于企业的文化、晋升机制、运营模式之类的，反正要么就是夸自己公司很好要么就是外面公司不好这些内容，大家都懂的。两天培训之后，会有一个笔试题，这个笔试题很简单，你还可以抄自己做的笔记。总之对于大学没有天天玩的人来说，这个笔试你是可以轻松拿到高分的。笔试过了之后，总经理会亲自跟你视频电话，基本上也就是聊聊自己公司的业务和公司的薪资，薪资大概在3500左右吧，不高不低的感觉。然后今年线上运作的话，每个月会有500元的补贴，虽然薪资不算高，但似乎还是较为人性化。
所有面试结束后，没有三方协议也没有任何offer，直接把我拉入钉钉的运作群开始运作，每天都是打卡、游戏和分享会，没有真正做事情的，可能真的是线上的原因，但是必须要求准时到和发言。
这是考核的标准大家可以参考一下：
主要是包括态度项（40）和主观题（60），80分就算优秀吧，我当时就拿了优秀。态度主要包括准时打卡签到、互动、笔记是否做了这几个，主观题就是笔试题。
自己选择退出的原因：
我对这个企业的培训、运作还有主营商品一直都心存疑惑，例如魔方黑卡竟然没有官方网站，信安小贷也从来没有听说过，网上资料也无法查询到。其次就是企业文化，即使其中的一些方法和文化的确是很有道理，主管也非常热心，但他们对企业文化的严格程度已经到还需要背诵。加之今年自己其实还没有毕业，学校还有很多事情要做，而且其他企业一般都是签了三方协议之后等你毕业了再入职的，我就还想着面试其他的企业，就把这个公司置之脑后选择退出了。
面试过程中面试官提了哪些问题 初面时的题目：
1. 自我介绍。
2. 你的期待薪资。
3. 你对该岗位的工作内容是怎样认识的。
笔试题：
1. 企业的发展脉络（时间、人物等）
2. 企业的运作模式，它有什么特点：O2O模式
3. WWI公司与外面公司有什么区别？
4. 我们的企业愿景是什么
5. 你的职业规划是什么？
有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:10天
面试形式包括哪些？
答:电话面试、1对1面试
你觉得这次面试的难度如何？
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到
