南京金斯瑞生物科技有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

技术支持(2023年)
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1-2年，可能1000-2000，公司薪酬体系完善，缴纳五险一金还有年终奖，公积金比例比较高，比较有保障，希望做大做强，有更多福利吧。

2023-03-09 14:51:19

技术支持(2020年)
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公司每年都会调薪，一年一次，调薪比例一般也看个人水平和公司的效益，每月5号发工资，薪酬体系完善

2021-02-25 06:57:59

纯化工程师(2019年)
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一年一次，涨幅10%-20%不等，根据季度考核和年终考核，还有学历水平，工作能力情况调整。薪酬体系很完善，工资发放在每个月5号。

2021-01-30 14:55:03

商务部(2019年)
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一般来说应届生是一年以后开始调薪，涨幅根据个人表现，按照绩效考核，我了解到的有调薪8%左右的。薪酬体系比较完善

2020-12-12 00:54:08

体内药理(2018年)
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一般一年涨薪一次，但是需要考核，涨幅不大，公司薪酬体系还是挺完善的，值得新人进来学习，但是不是很适合长期发展，因为领导层已经固化，很难突破成为领导

2019-11-28 00:21:06

细胞培养(2019年)
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一般一年会涨一次，一万块钱的原工资基础上可能会涨500-800不等。公司薪酬体系挺完善的，改有的都会发，挺公平，也挺透明

2019-10-18 00:03:20

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