先参加宣讲会，之后收取简历。医药技术岗位有专人负责专业面试，职能类岗位以小组为单位进行群面。
面试官问的面试题： 群面书面材料，请选出你认为当前大学生就业难的三个原因，并进行排序。在规定时间内看材料，轮流发言，最后汇总意见，小组讨论出统一答案。
HR很好，面试过程包括自我介绍以及根据自我介绍提问的一些问题。给我提供了两个岗位，一个是不良反应，一个是总经理助理。之后面试官还有加我微信，后来经理电话面试，但是他们招不良反应监测要求流行病学与统计学专业。电话面试感觉不是很好。
面试官问的面试题： 自我介绍，硕士期间的具体实验内容，男朋友的基本情况，未来的打算，期望的薪资待遇。最后对于面试官还有什么要提问的。
简单问了些家庭情况，兴趣爱好，期望的工作内容，家里离临沂多远，期望薪资，将来有啥打算。总体不难，就跟聊天似得，HR也挺好的
面试官问的面试题： 简单问了些家庭情况，兴趣爱好，期望的工作内容，家里离临沂多远，期望薪资，将来有啥打算。总体不难，就跟聊天似得，HR也挺好的
