宣讲会结束后，直接在教室里就拉开架子面试了，HR问的问题比较水，基本上还是问能不能接受长期在项目上，在外地工作，条件艰苦，远离家乡这种情况
面试官问的面试题： HR问的问题比较水，基本上还是问能不能接受长期在项目上，在外地工作，条件艰苦，远离家乡这种情况，专业问题没有问多少，主要还是问个人意愿，能不能吃苦耐劳
通过校园招聘和老师的推荐投递了中国金茂，过了简历筛选后，约了下午1:30，结果延迟到下午3点半，应该是一个HR的负责人，说话分量很重。开始都是正常自我介绍，介绍完后，针对简历提了一下简单的问题。
面试官问的面试题： 后因为我本科安全，研究生化工安全，便问我施工建筑企业的安全管理情况，还有商场的安全措施等。问我本科就业，有选择什么，现在的职业规划，对HSE岗位的了解等
需要自己制作ppt，分两个部分进行介绍，第一个是个人介绍，第二个是课题和项目。面试时间大概10-15分钟，还是比较紧的
面试官问的面试题： 由于时间原因，没有对我的专业和个人问题进行过多的提问了，不过，面试的氛围还是比较轻松的，需要把ppt共享屏幕。
校招宣讲会结束后现场投简历，后排队等候面试，两个hr一人面一批，面试结束后会加你好友通知你后续结果。先自我介绍，然后会根据你简历提问
面试官问的面试题： 家是哪的，有对象吗，家里几个人干什么工作，准备在哪找工作，介绍你的研究课题，后续是准备在江浙发展吗
先按照要求投递简历，简历按照系统要求填写，毕业学校、专业，奖励情况，实习情况最好写清楚，有工作经历也要详细介绍一下。学校首先自我介绍个人基本情况，所学专业课程，在校实习情况。
面试官问的面试题： 如果你是现场工作人员，谈谈对你的启发”?求职意向是什么？入职后是否能承受在一线工作？石油化工存在易燃易爆、高温高压风险情况，是否有思想准备？你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴，如果认为已经回答完了，就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略来谋求在较短的时间内让招聘方多了解自己，事实上这种方式对大多数人来讲并不可取。
宣讲会现场投递简历，宣讲完之后就排队等候面试，两个面试官，一人面一批，面完之后就可以走了，还加了面试官好友，说有后续会微信通知
面试官问的面试题： 很正常的流程，自我介绍，科研经历介绍，投递岗位需要的技能是否拥有，是否了解公司所做的主要产品等
