财务分析员工资福利•薪酬待遇分析报告

财务分析员薪酬概况

  • ¥12509
  • 该数据为近两年49份相关数据平均值
  • 查看所有年份数据
  • 立即查看

薪酬分布图

[{name: '10k以上', value: '153' },{name: '6k-7k', value: '64' },{name: '4k-5k', value: '65' },{name: '3k-4k', value: '53' },{name: '8k-9k', value: '53' },{name: '5k-6k', value: '54' },{name: '2k-3k', value: '33' },{name: '7k-8k', value: '38' },{name: '9k-10k', value: '28' },{name: '1k-2k', value: '8' }]
  • 区间 占比
  • 1 10k以上 27%
  • 2 6k-7k 11%
  • 3 4k-5k 11%
  • 4 3k-4k 9%
  • 5 8k-9k 9%
  • 6 5k-6k 9%
  • 7 2k-3k 6%
  • 8 7k-8k 6%
  • 9 9k-10k 5%
  • 10 1k-2k 1%

财务分析员平均工资历年变化趋势

[{name: '2020', group: '财务分析员', value: '12.1' },{name: '2021', group: '财务分析员', value: '12.5' },{name: '2022', group: '财务分析员', value: '13.1' },{name: '2023', group: '财务分析员', value: '13.2' },{name: '2024', group: '财务分析员', value: '9.8' }]
抱歉！数据正在收集中！ ￥12509
企业发布
暂无公司发布该职位 点击发布
点击发布   共有 574 网友分享该职位
网友发布
  • 工作的用户，在 艾默生 担任 财务分析师，工资：¥6600 2014.01.03
  • 工作的用户，在 simens 担任 financial analyst，工资：¥11600 2014.07.24
  • 工作的用户，在 梅特勒-托利多 担任 财务分析员，工资：¥4000 2014.04.10
  • 工作的用户，在 华纺股份有限公司 担任 财务分析师，工资：¥13000 2014.12.05
  • 工作的用户，在 富维海拉 担任 财务分析师，工资：¥5500 2015.07.13
  • 工作的用户，在 江森自控 担任 财务分析员，工资：¥11989 2016.06.15
  • 工作的用户，在 施耐德电气 担任 财务分析师，工资：¥7000 2018.05.09
  • 工作的用户，在 施耐德 担任 财务分析员，工资：¥10000 2019.08.14
  • 工作的用户，在 江苏普信药物发展有限公司 担任 财务分析员，工资：¥4900 2019.10.13
  • 工作的用户，在 施耐德电气 担任 高级财务分析师，工资：¥20000 2022.06.11

财务分析员职位地区竞争力分析

财务分析员行业竞争力分析

  1. 1 计算机硬件 ￥10545
  2. 2 通信/电信/网络设备 ￥10166
  3. 3 石油/化工/矿产 ￥9862
  4. 4 快速消费品(食品,饮料,化妆品) ￥9836
  5. 5 批发/零售 ￥9082
  6. 6 会计/审计 ￥9070
  7. 7 仪器仪表/工业自动化 ￥9024
  8. 8 金融/投资/证券 ￥8985
  9. 9 银行 ￥8048
  10. 10 机械/设备/重工 ￥7907

数据显示：而财务分析员在“计算机硬件”行业工资最高，为￥10545。

财务分析员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

[{name: '社会保险', value: '444' },{name: '商业保险', value: '53' },{name: '都没有', value: '14' },{name: '不清楚', value: '5' }]
  • 保险 占比
  • 1 社会保险 86%
  • 2 商业保险 10%
  • 3 都没有 2%
  • 4 不清楚 0%

财务分析员缴纳保险企业比例变化趋势

[{name: '2020', group: '财务分析员', value: '100' },{name: '2021', group: '财务分析员', value: '100' },{name: '2022', group: '财务分析员', value: '100' },{name: '2023', group: '财务分析员', value: '100' },{name: '2024', group: '财务分析员', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

[{name: '有', value: '439' },{name: '无', value: '46' },{name: '不清楚', value: '13' }]

  • 公积金 占比
  • 1 有 88%
  • 2 无 9%
  • 3 不清楚 2%

财务分析员缴纳公积金企业比例变化趋势

[{name: '2020', group: '财务分析员', value: '89' },{name: '2021', group: '财务分析员', value: '96' },{name: '2022', group: '财务分析员', value: '90' },{name: '2023', group: '财务分析员', value: '100' },{name: '2024', group: '财务分析员', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

财务分析员就业形势分析

近两年财务分析员招聘职位量变化趋势
[{name: '2022.01', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.02', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.03', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.04', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.05', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.06', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.07', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.08', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.09', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.10', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.11', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2022.12', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2023.01', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2023.02', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2023.03', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2023.04', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '10.953' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.046' },{name: '', group: '财务分析员', value: '6.977' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.165' },{name: '2023.05', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.26' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.307' },{name: '', group: '财务分析员', value: '5.574' },{name: '2023.06', group: '财务分析员', value: '8.898' },{name: '', group: '财务分析员', value: '8.299' },{name: '', group: '财务分析员', value: '8.597' },{name: '', group: '财务分析员', value: '9.673' },{name: '2023.07', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.928' },{name: '', group: '财务分析员', value: '2.287' },{name: '', group: '财务分析员', value: '10.07' },{name: '', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '2023.08', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '5.268' },{name: '', group: '财务分析员', value: '8.389' },{name: '', group: '财务分析员', value: '9.267' },{name: '2023.09', group: '财务分析员', value: '3.792' },{name: '', group: '财务分析员', value: '5.971' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.436' },{name: '', group: '财务分析员', value: '4.857' },{name: '2023.10', group: '财务分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '财务分析员', value: '7.047' },{name: '', group: '财务分析员', value: '6.757' },{name: '', group: '财务分析员', value: '6.768' },{name: '', group: '财务分析员', value: '6.768' },{name: '2023.11', group: '财务分析员', value: '6.768' }]
说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

财务分析员就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 上海 392
  2. 2 北京 213
  3. 3 深圳 202
  4. 4 广州 90
  5. 5 杭州 70
  6. 6 无锡 61
  7. 7 武汉 48
  8. 8 苏州 40
  9. 9 大连 35
  10. 10 成都 24

财务分析员就业前景排名前十的行业

  1. 1 互联网/电子商务
  2. 2 金融/投资/证券
  3. 3 汽车及零配件
  4. 4 计算机软件
  5. 5 专业服务（咨询，人力资源）
  6. 6 电子技术/半导体/集成电路
  7. 7 机械/设备/重工
  8. 8 贸易/进出口
  9. 9 物流
  10. 10 批发/零售

财务分析员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 10k以上 49%
  • 5k-6k 9%
  • 4k-5k 8%
  • 7k-8k 7%
  • 6k-7k 7%
  • 8k-9k 6%
  • 1k-2k 5%
  • 3k-4k 3%
  • 2k-3k 1%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 45%
  • 5年 30%
  • 4年 6%
  • 2年 6%
  • 9年以上 6%
  • 7年 3%
  • 1年 0%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 本科 75%
  • 大专 22%
  • 硕士 2%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 中专/高中 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

财务分析员就业方式统计分析

[{name: '网上申请', value: '121' },{name: '校园招聘', value: '88' },{name: '社会招聘', value: '40' },{name: '亲友介绍', value: '22' },{name: '招聘会', value: '17' },{name: '猎头', value: '15' },{name: '内部推荐', value: '15' },{name: '通过关系', value: '2' }]
  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 37%
  • 2 校园招聘 27%
  • 3 社会招聘 12%
  • 4 亲友介绍 6%
  • 5 招聘会 5%
  • 6 猎头 4%
  • 7 内部推荐 4%
  • 8 通过关系 0%
[{name: '校园招聘', value: '27' },{name: '网上申请', value: '37' },{name: '招聘会', value: '5' },{name: '社会招聘', value: '12' },{name: '内部推荐', value: '4' },{name: '猎头', value: '4' },{name: '亲友介绍', value: '6' },{name: '通过关系', value: '0' }]

财务分析员工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    3% 【非常大】
  • 10% 【偶尔大】
  • 47% 【正常】
  • 23% 【轻松】
  • 15% 【很轻松】
[{name: '国有企业', value: '63' },{name: '民营企业', value: '69' },{name: '外资企业', value: '73' },{name: '港澳台\n企业', value: '60' },{name: '合资企业', value: '80' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映财务分析员工作压力最大的是合资企业，最小是港澳台企业。

财务分析员工作压力排名前十的城市

财务分析员工作压力排名前十的行业

财务分析员加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 37
  •
    18% 【周六周日均加班】
  • 1% 【周六周日轮班】
  • 4% 【周六周日经常加班】
  • 33% 【周六周日偶尔加班】
  • 40% 【周六周日均不加班】
[{name: '国有企业', value: '47' },{name: '民营企业', value: '47' },{name: '外资企业', value: '25' },{name: '港澳台\n企业', value: '17' },{name: '合资企业', value: '25' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映财务分析员加班强度最大的是国有企业，最小是港澳台企业。

财务分析员加班强度排名前十的城市

财务分析员加班强度排名前十的行业

  1. 1 通信/电信运营、增值服务
  2. 2 其他行业
  3. 3 保险
  4. 4 计算机硬件
  5. 5 仪器仪表/工业自动化
  6. 6 金融/投资/证券
  7. 7 计算机软件
  8. 8 电子技术/半导体/集成电路
  9. 9 会计/审计
  10. 10 汽车及零配件

数据显示：网友反映财务分析员加班强度最大的行业是通信/电信运营、增值服务，其次是其他行业。

财务分析员工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 57
  •
    6% 【非常满意】
  • 22% 【满意】
  • 52% 【一般】
  • 14% 【不满意】
  • 4% 【很不满意】
[{name: '2020', group: '财务分析员', value: '0' },{name: '2021', group: '财务分析员', value: '0' },{name: '2022', group: '财务分析员', value: '0' },{name: '2023', group: '财务分析员', value: '0' },{name: '2024', group: '财务分析员', value: '0' }]

财务分析员工资满意度排名前十的城市

财务分析员工资满意度排名前十的行业

  1. 1 制药/生物工程
  2. 2 会计/审计
  3. 3 石油/化工/矿产
  4. 4 快速消费品(食品,饮料,化妆品)
  5. 5 金融/投资/证券
  6. 6 计算机硬件
  7. 7 汽车及零配件
  8. 8 电子技术/半导体/集成电路
  9. 9 机械/设备/重工
  10. 10 交通/运输/物流

数据显示：财务分析员工资满意度最高的行业是制药/生物工程，其次是会计/审计。

财务分析员男女比例统计分析

财务分析员女性比例排名前十的城市

财务分析员女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

分享给好友：

相关职位工资待遇
职位名 平均工资

赞助商广告

最新薪酬分享
职位
企业名称
  1. 项目部总工程师中国安能第二工程局
  2. 测试工程师中电金信软件有限公司
  3. 实习生招商证券股份有限公司

网站首页 | 关于我们 | 联系方式 | 网站申明 | 付款方式

Copyright © 2012 job592.Com All rights reserved 592招聘网 版权所有

业务咨询专线：0592-3109968 传真：0592-3109967