收银主管/收银员工资待遇分析报告

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收银主管/收银员工资福利•薪酬待遇分析报告

收银主管/收银员工资福利•薪酬待遇分析报告

收银主管/收银员薪酬概况

¥3176
该数据为近两年1189份相关数据平均值
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薪酬分布图

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区间占比
1 2k-3k 38%
2 1k-2k 35%
3 3k-4k 18%
4 4k-5k 4%
5 5k-6k 1%
6 6k-7k 0%
7 7k-8k 0%
8 8k-9k 0%
9 9k-10k 0%
10 10k以上 0%

收银主管/收银员平均工资历年变化趋势

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工作的用户，在益和大药房担任收银员，工资：¥2000 2013.06.22
工作的用户，在宁波酒店担任收银，工资：¥1600 2014.02.04
工作的用户，在长安汽车担任收银出纳售后，工资：¥2500 2014.07.26
工作的用户，在重庆星辰测绘仪器公司担任收银，工资：¥3300 2014.08.24
工作的用户，在远大企业集团担任超市收银员，工资：¥3600 2014.09.20
工作的用户，在福建泉州新华都担任超市收银员，工资：¥2200 2016.06.06
工作的用户，在郑州百货大楼担任收银，工资：¥2400 2017.02.22
工作的用户，在广东永旺天河城有限公司担任收银实习生，工资：¥2500 2017.12.05
工作的用户，在中华厨具担任收银员，工资：¥6000 2019.08.08
工作的用户，在富迪担任超市收银员，工资：¥3000 2019.11.14

收银主管/收银员职位地区竞争力分析

收银主管/收银员行业竞争力分析

1 银行￥3357
2 交通/运输/物流 ￥3310
3 纺织￥3217
4 物流￥3206
5 房地产开发 ￥3152
6 工艺品 ￥3106
7 通信/电信运营、增值服务 ￥2887
8 保险￥2798
9 汽车及零配件 ￥2797
10 饮料￥2777

数据显示：而收银主管/收银员在“银行”行业工资最高，为￥3357。

收银主管/收银员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

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保险占比
1 社会保险 53%
2 都没有 29%
3 不清楚 13%
4 商业保险 3%

收银主管/收银员缴纳保险企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

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公积金缴纳情况分布图

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公积金占比
1 无 54%
2 有 33%
3 不清楚 11%

收银主管/收银员缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

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收银主管/收银员就业形势分析

近两年收银主管/收银员招聘职位量变化趋势

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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

查看趋势

收银主管/收银员就业前景全国排名前十的城市

收银主管/收银员就业前景排名前十的行业

1 餐饮业
2 批发/零售
3 酒店
4 汽车及零配件
5 房地产开发
6 建筑与工程
7 互联网/电子商务
8 医疗/护理/保健/卫生
9 贸易/进出口
10 娱乐/休闲/体育

收银主管/收银员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

2k-3k 40%
3k-4k 36%
4k-5k 11%
5k-6k 4%
10k以上 3%
6k-7k 1%
7k-8k 0%
8k-9k 0%
9k-10k 0%
1k-2k 0%

经验要求

3年 76%
2年 10%
5年 8%
4年 2%
9年以上 1%
6年 0%
7年 0%
8年 0%
9年 0%
1年 0%

学历要求

大专 88%
本科 11%
中专/高中 0%
小学 0%
初中 0%
硕士 0%
博士 0%
博士后 0%

收银主管/收银员就业方式统计分析

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就业方式占比
1 社会招聘 29%
2 网上申请 26%
3 亲友介绍 19%
4 招聘会 10%
5 校园招聘 7%
6 内部推荐 3%
7 通过关系 1%
8 猎头 0%

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收银主管/收银员工作压力情况统计分析

平均压力指数：

8% 【非常大】
16% 【偶尔大】
46% 【正常】
21% 【轻松】
7% 【很轻松】

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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映收银主管/收银员工作压力最大的是合资企业，最小是民营企业。

收银主管/收银员工作压力排名前十的城市

收银主管/收银员工作压力排名前十的行业

收银主管/收银员加班情况分析

平均加班强度指数：
58

12% 【周六周日均加班】
3% 【周六周日轮班】
20% 【周六周日经常加班】
16% 【周六周日偶尔加班】
12% 【周六周日均不加班】

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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映收银主管/收银员加班强度最大的是外资企业，最小是港澳台企业。

收银主管/收银员加班强度排名前十的城市

收银主管/收银员加班强度排名前十的行业

1 美容/保健
2 美容美发
3 玩具
4 计算机硬件
5 家具
6 通信/电信/网络设备
7 家居/室内设计/装潢
8 服装
9 家电
10 物业管理/商业中心

数据显示：网友反映收银主管/收银员加班强度最大的行业是美容/保健，其次是美容美发。

收银主管/收银员工资满意度统计分析

平均满意度：
53

10% 【非常满意】
27% 【满意】
48% 【一般】
11% 【不满意】
1% 【很不满意】

[{name: '2017', group: '收银主管/收银员', value: '53' },{name: '2018', group: '收银主管/收银员', value: '63' },{name: '2019', group: '收银主管/收银员', value: '0' },{name: '2020', group: '收银主管/收银员', value: '0' },{name: '2021', group: '收银主管/收银员', value: '0' }]

收银主管/收银员工资满意度排名前十的城市

收银主管/收银员工资满意度排名前十的行业

1 会计/审计
2 交通/运输/物流
3 皮革
4 家居/室内设计/装潢
5 仪器仪表/工业自动化
6 日用品
7 化妆品
8 美容美发
9 计算机软件
10 服装/纺织/皮革

数据显示：收银主管/收银员工资满意度最高的行业是会计/审计，其次是交通/运输/物流。

收银主管/收银员男女比例统计分析

[{name: '男', value: '8' },{name: '女', value: '91' }]

收银主管/收银员女性比例按单位类型排行图

收银主管/收银员女性比例排名前十的城市

收银主管/收银员女性比例排名前十的行业

1 批发/零售
2 计算机服务（系统、数据服务，维修）
3 其他行业

数据显示：收银主管/收银员女性比例最高的行业是批发/零售，其次是计算机服务（系统、数据服务，维修）。以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

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