浙一 13人分享

公司福利 | 晋升机会 | 工作压力 | 工作氛围

最后更新时间:2022-06-23 21:05:17

浙一工资待遇怎么样

浙一工资待遇,在职朋职业圈上已有11位圈友现身分享,根据网友分享统计,浙一平均工资为7205元/月,其中25%的工资收入位于区间4000元/月以下,25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,浙一年终奖平均24742元。

平均工资

¥7205

更新于2022年06月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图

浙一工资待遇(共11条)

临床护理工资待遇(杭州上城,2022年)

2022-06-23 | 浙一

工资待遇:

工资收入 月薪:2000元 年终奖:50000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

护士工资待遇(浙一,2021年)

2021-12-13 | 浙一

工资待遇:

工资收入 月薪:11000元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班

外科住院医师工资待遇(杭州余杭,2021年)

2021-10-21 | 浙一

工资待遇:

工资收入 月薪:2200元 年终奖:50000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
比较大,平时的工作压力比较大,医患关系紧张。生活压力比较大,购房压力,房价高等。尤其是外地人在这里生活压力还是比较大的。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
没啥特别。单位的工作经历能带来一定的职业成长,目前没有特别印象深刻的事情,主要都是按照常规的成长节奏的在走,没有特别。
公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
房补,交通补助,公积金,补充保险等等。没有特别优于其他公司的福利,都在常规水平。待遇一般,性价比不高,与付出不成正比。
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    上班时间 (浙一 ,共5条分享)

    • 是否准时下班(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中2人说 偶尔晚下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中3人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共1条) 共 1 人分享数据 ,平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 5天 逐条查看

    五险一金 (浙一 ,共5条分享)

    • 是否有保险(共5条) 共 5 人分享数据 ,其中5人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共5条) 共 5 人分享数据 ,其中4人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (浙一 ,共4条分享)

    • 后悔进入这家公司吗?(共3条) 共 3 人分享数据 ,其中3人觉得 有点后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 满意 逐条查看
    • 能否学到东西?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 还学到不少 逐条查看

    浙一 - 员工说待遇

    浙一的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    药剂科岗位级别包括医院的派一派二和医药公司派遣 公司的晋升机会机会不大 派一工资加奖金在一万左右 派二大概七八千 医药公司派遣每个月工资三四千
    此信息由浙一员工[药剂师]分享于2021年04月
    浙一有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    房补,交通补助,公积金,补充保险等等。没有特别优于其他公司的福利,都在常规水平。待遇一般,性价比不高,与付出不成正比。
    此信息由浙一员工[外科住院医师]分享于2021年10月

    面试经验(浙一,共0条分享)

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