一年涨两次，但一般一人一年就只涨一次。涨幅500-1500之间，500的较多。算完善吧？就是要提交申请，然后等一级一级的往下批，时间比较久，还有部分人不能提薪。工资也比其他公司少，但是不拖欠工资。