公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

有五险一金，公司用工性质不同，待遇不同，合同化用工是高的，其次是市场化用工，然后是技术服务，技术服务分内部正式员工和一般技术服务用工，内部正式用工的待遇参照于市场化用工。

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

根据年限涨的，看你是什么用工性质，非正式用工，也就是技术服务没啥前途。不过工作都是相对的， 没选择的时候，这个公司也不错，上班轻松，不怎么加班，提供食堂，食堂伙食不错，一天9块钱。

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

公司节奏不咋快，磨磨唧唧，倒是能准备下班，偶尔需要加班，没有加班补助的。年终奖是跟公司效益挂钩的，如果去项目，可以往总监发展，这样薪资待遇比较好点，在机关就比较受限制，但是在项目上，就是不稳定，人随项目走