1、首先电话通知去面试。2、到了公bai司先去前du台zhi做登记，一般前台会给你一份简历表，让你填一下。填完后，会让安心等待，等人事部门来面试。3、人事部经理或主管来面试，主要问学历、技能证书、工作经历，然后告诉你公司需要的职位要求以及介绍公司情况，最后会问工资要求以及想询问公司的哪些情况。4、这一步看情况，有的公司，和人事经理谈完了，就算初试结束，让回家等通知，看是否要继续参加复试；复试一般是由专业人事或者总经理亲自面试。
上海申瑞人力资源有限公司人事经理面试题
1. 请你谈谈你自己，或者做一个简短的自我du介绍。
2. 为什么选择我们这家公司?
3. 为什么我们要在众多的面试者中选择你?
4. 如何安排自己的时间?会不会排斥加班?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:社会招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:5天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 职业技能测试 人格测试 背景调查 其它
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作
