捷信消费金融有限公司

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真人分享( 捷信消费金融有限公司 )

捷信消费金融有限公司怎么样

捷信消费金融有限公司工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作强度大。同事之间没有沟通交流的客观环境和必要。领导只想让你开单。工作强度大。同事之间没有沟通交流的客观环境和必要。领导只想让你开单。
此信息由捷信消费金融有限公司员工[电销]分享于2020年04月
捷信消费金融有限公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
业务基础岗流动率很大,其他部门总体来说流动率也不小,HR经常加班且没有加班费,招聘量像过山车一样大起大落。公司要转型,目前来看IT部发展还可以
此信息由捷信消费金融有限公司员工[hr specialist]分享于2020年03月
你选择加入捷信消费金融有限公司的原因是什么?你觉得加入捷信消费金融有限公司对你的职业帮助大吗?
捷信消费金融有限公司的实习生薪资待遇和工作时间都较为合理。我觉得加入这些消费进入前公司对我的职业帮助还是蛮大的。
此信息由捷信消费金融有限公司员工[人力资源实习生]分享于2020年03月

面试经验(捷信消费金融有限公司,共21条分享)

2019-04-01 | 猎头
面试过程:

猎头推荐岗位,简历推荐并通过。之后等了差不多一个月才接到HR的电话面试,主要聊了下我的个人情况以及目前的工作内容等等方面。 然后就是约face-to-face面试,这期间也等了半个月。 现场面试的是两位中方领导。面试一开始直接进入英文环节,自我介绍,对照着个人履历的问答,后来因为有领导赶时间,或者是对方认定英语沟通无障碍,才切换到中文模式。内容基本还是围绕目前工作情况来聊的。整个过程一个小时的样子。

面试官问的面试题:

开始就直接进入英文面试环节。先自我介绍,然后面试官会对照着介绍以及简历内容有针对性的提问。 比如,项目管理中我的角色和主要工作内容是什么?对项目中出现的风险是如何处理和管理的?是如何去推进项目的。

公司动态

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企业名片
  • 公司性质:欧美企业
  • 公司规模:10000人以上
  • 公司地址:
  • 所属行业:金融/投资/证券
  • 官方网址: