1面是资历面试，面试的人倾向技术型，了解做过的项目之类的情况；2面好像是笔试和性格测试，3面是群面，10个求职者3个面试官，分两组有团队合作和个人能力的展示。4面是HR面，问一些简历上的问题，跳槽的原因之类。很不幸没有进入第5面谈薪资

很多面试官，1面的问题太多就不讲了，讲一下4面的面试官，问的几个问题，主要是以前遇到的挫折，对你的影响；你为什么去现在的公司，又是为什么离开现在公司。感觉都不太好答。