和HR的面试之后是和部门主管面试。问的问题都是一些比较空泛的，然后要求给出选题和过去的作品。

杂志的主旨是什么。杂志的受众是什么。希望招什么样的人。感觉在面之前就已经有答案了。来这就是走过程。