在51job上申请,好像是一两天就通知面试了,初面在周四下午好像,hr单面,了解一些基本情况,然后就做笔试题目,还算简单,周五下午就通知周一复试,复试是采购主管单面,没问什么就通过拿到offer了额,顺利得不敢相信,只要你表现得吃苦耐劳,愿意加班,签三年合同就行,初面遇到的女生似乎没过,复试遇到的女生两场面试间隔两个星期,只要有一点相关实习经验,很容易通过,根据网上老鸟的评论,应该是太缺人了采购部门,薪资也不高,但六险一金齐全
面试官问的面试题:大润发华南区总部采购助理面试题
初面hr单面,了解之前采购方面的实习经验,然后临时给一串数字来测试数字敏感度,问愿不愿意加班到八九点,签三年合同,不能轻易离职,能不能接受?复试的时候就简单地介绍了自己,然后主管问能不能接受加班,有的部门早下班,但是有的要八九点才能下班,八点半就上班了,正常五点半下班,周六要轮流巡店,平时不能随便请假,无论病假事假,和加薪升职直接相关,但是周六的巡店可以补休,没有加班费,薪资构成是底薪加积分,刚入职1积分有19元,封顶三百积分,hr说一般都会有120积分,采购助理分四级,三级采购助理,二级,一级和资深采购助理,然后才能晋升采购专员,采购主管
去到先填表,然后做类似于数字推理等题,还有性格测试和管理能力测验,接着是跟hr面谈,然后说等通知
面试官问的面试题:大润发华南区总部采购面试题
简单的自我介绍
上一份工作做什么。为什么辞职?
工作会比较辛苦,能不能接受
然后就说回去等通知
做性格测试,行政能力测试题目,然后hr问了几个题目,工伤之类的,问题太细我不怎么答得上来
面试官问的面试题:大润发华南区总部法务专员面试题
之前的工作经验 工伤发生的特定时间是多久?
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