面试分为三轮，第一次是专业的技术人员，问了很多关于微服务、分布式、大数据等基本技术方面的问题。内容主要是如何解决这些问题。第二轮是人事面试，主要是谈话的方式，了解家庭和个人出差等因素。第三轮是和经理沟通，会沟通愿景，发展方向，未来等等。注意会压低工资的。

河南蓝信科技有限公司技术经理面试题

jvm的底层原理。微服务架构该如何设计。你个人对出差是怎么看待的。项目中如何和客户沟通。如果遇到客户要求说必须完成某个新需求，该如何去回答。

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先是用人单位面试，自我介绍工作经验，然后讲了一下部门的架构和工作职责以及流程，最后问你为啥离职，来了公司能适应什么岗位。复试是总监面试，主要了解现在公司的状态等等。

河南蓝信科技有限公司smt工艺工程师面试题

你为啥离职？
个人发展
你在公司负责哪些工作？
公司级别/部门级别/内部管理
你能给公司带来哪些新东西？
自己的专业知识能够运用到新品导入过程的流程梳理和制度完善，联系研发和生产。

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难度还可以，主要是自信，有相关工作经验或者计算机电气电子专业比较好，工作时会更容易一点..........

河南蓝信科技有限公司技术支持面试题

计算机，电路方面的知识，搞过运维类工作 接触过的火车车型比如HXd,东风，等电力机车和内燃机车，有没有接触过设备安装调试

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