中国移动

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中国移动面试 (共1123条面试经验分享)

面试感觉

[{value:118, name:'很好'},{value:426, name:'一般'},{value:119, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 54
  • 0%
  • 9%
  • 62%
  • 17%
  • 10%

应聘途径

[{value:1323,name:'校园招聘'},{value:929,name:'网上申请'},{value:291,name:'招聘会'},{value:658,name:'社会招聘'},{value:95,name:'内部推荐'},{value:18,name:'猎头'},{value:242,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:55,name:'通过关系'}]
  • 1 校园招聘 36%
  • 2 网上申请 25%
  • 3 社会招聘 18%
  • 4 招聘会 8%
  • 5 亲友介绍 6%
  • 6 内部推荐 2%
  • 7 通过关系 1%
  • 8 猎头 0%

中国移动 共1123条面试经验 最新 推荐

中国移动北京公司 - 非通信技术类

面试时间:2016面试职位:非通信技术类分享时间:2016-11

面试经历:
一面,是群面,他设定的一个组是22人,来了10个人左右吧,面了两个多小时……(幸亏来的少要不然得面多长时间),无领导的题是现场电脑随机发布的,刚开始我们组的题还没有到,HR就让我们先自我介绍又随便出了一个讨论题,然后就是无领导,个人感觉移动的无领导是我参加过最难的,题目比较多而且难度比较大,大家讨论的方向不太对,最后的结果一般。无领导之后还有一个讨论题,真是醉了,相当于总共三个阶段,面了两个多小时,总体下来累死了……感觉HR比较专业,但是态度不太随和,给人的压力比较大,而且我们都是工科技术类的,他总是用管理的角度说我们的讨论方式,说了一大堆管理学名词,一个都没听过……
面试官提的问题:
第一个讨论题是给出了高效人士的七个习惯,从中选一个说一下你认为最重要的论述一下,和自我介绍加起来一共两分钟。每个人最好别重复,重复的话要和前面的人的角度不一样,我第一个抢了说,说的不太好,但是起码还算流利的说出来了,因为我感觉越到后面越紧张而且万一想说的被别人抢了还要重新想……
无领导讨论是一个方案问题,要说一下方案规划,方案实施方法,还有实施过程中可能出现的问题和结果,这个比较难,我们讨论的时候没有分清方案规划和方案实施方法,而且时间太紧了一共才30分钟,感觉大家就一人说几句根本没有讨论出结果就结束了,这部分做的不太好,HR给我们讲了一下我们的问题,然后说了一下他的看法,确实比我们专业很多,受益匪浅。
最后一一个讨论题是选一个互联网产品说一下他的特点,这次是HR点名,按他点名的顺序说,总体来说大家从全局把控的能力不强,都是说的一条一条的,没有总结好。

有用(1) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:困难 应聘途径:网上申请

中国移动终端公司 - 商务翻译

面试时间:2016面试职位:商务翻译分享时间:2016-12

面试经历:
先是网申,10月15日收到笔试通知,到网上选择笔试城市,然后10月30日14:00至16:00参加统一笔试(机考),就是类似于行测的题型,题量还好,后面还有一个性格测试。
11月5日收到面试通知,11月9日参加一面和二面,地点在某大型酒店三层,感觉整个一层都被包了,这个过程是外包给前程无忧的。工作人员已经按照部门/岗位提前分好组了,首先签到,按签到顺序领号码牌,在等候室等待。工作人员会引导小组到相应的面试室外等候。一面是无领导小组讨论,我们组的题目是完善一个手机app的功能并制作出一个立体成品用于展示,5分钟看资料并整理,每人按号码顺序1分钟阐述,然后20分钟讨论并制作这个APP,面试官那里有制作要用的材料,桌上有“钱币”用来买材料,不能超过预算,最后5分钟总结陈述。一面结束后,到另外一个等待室等待二面。二面是一对一,基本上就是刚刚一面的面试官。首先自我介绍,然后就简历提问。大概问了:你印象最深刻的一件事(最好是简历上的)?有没有参加其他公司的招聘,结果如何,如果都给offer你怎么选择,为什么?自己的性格怎么样,适合做这份工作吗?对自己刚才在小组讨论中的表现如何评价?
然后这一天的面试就算结束了。
然后11月23日收到专业笔试通知,地点在前程无忧总部(朝阳区酒仙桥)。笔试在11月28日,时长1.5小时,总分100分,内容就是商务英语翻译,英译汉和汉译英,题量比较大,印象中好像大部分人都没有做完。第一部分英译汉5小题(忘记是3题还是5题了,反正总分15分),每题大概3-4行,都是政治经济类的,有考到希拉里和特朗普,这部分做完了;第二部分汉译英,题数一样,分值一样,有考到柬埔寨blablabla...,供应商之类的BEC题型,还有合同类的翻译,这部分只做了2-3题;第三部分篇章英译汉,内容好像是18大报告的经济部分,讲的是到2020年要完成的经济目标,这部分翻完了,相对比较简单,没有什么生单词;第四部分是篇章汉译英,这部分全是BEC类的翻译,供应商、生产商、交付...,总共有差不多10小部分,ABCDE....,汗...没有准备,这部分就一直完成了2-3小题的翻译。
笔试完就回去啦。。。。
然后,12月13日收到专业面试通知,猜想应该是口译了吧。时间是12月23日,在中国移动创新大厦。明天就要回家办事,还不知道能不能赶回来。唉~
希望大家一切顺利!
面试官提的问题:
你印象最深刻的一件事(最好是简历上的)?有没有参加其他公司的招聘,结果如何,如果都给offer你怎么选择,为什么?自己的性格怎么样,适合做这份工作吗?对自己刚才在小组讨论中的表现如何评价?

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动 - iPhone

面试时间:2017面试职位:iPhone分享时间:2017-07

面试经历:
在面试的时候经常会被问到这个问题,先了解面试官的动机:1、试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2、面试官想要考查你在来之前是否对本企业的文化等有一定了解。3、想要看你对这种“狡猾”问题时能不能冷静地处理回答。
针对面试官的这些考察点,建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答,不仅要强调自己能够对公司有所贡献,还要强调自己在公司有发展的空间。你要了解这个公司的背景,结合你面试的职位谈一下对公司发展前景的乐观看法,面临的机遇和挑战以及你可以发展的空间。如果能够结合到整个行业和竞争对手谈一些具体看法,HR会认为你准备充分,并且对行业很了解,胜算更大。
面试官提的问题:
关于个人方面的问题 1、请介绍一下自己 在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料,一些基本情况都有所了解,所以在介绍时要简洁,突出自己应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。 2、有什么优缺点 充分介绍自己的优点,但最好少用形容词,而用能够反映自己的优点的事实说话。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍,例如缺少社会经验。但如果有不可隐瞒的缺陷,也不应该回避,比如曾经受过处分,应如实介绍,同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况。 3、是否有出国、考研究生等打算 很多毕业生在毕业时同时准备考研、就业和出国,先找单位,如果考研或出国成功就与单位解约。从单位的角度来说,招聘毕业生需要时间和费用,而且签约了一位毕业生就等于放弃了其它,所以在签约前首先确认毕业生是否考了研究生或准备出国,毕业生应如实地表明态度,以免签约后产生纠纷。

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

中国移动 - 数据分析员

面试时间:面试职位:数据分析员分享时间:2016-11

有用(0) 评论(2) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动 - 市场营销

面试时间:2016面试职位:市场营销分享时间:2016-11

有用(2) 评论(2) 面试感觉:很好 面试难度:很简单 应聘途径:校园招聘

中国移动 - IT工程师

面试时间:2016面试职位:IT工程师分享时间:2016-11

有用(0) 评论(4) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

云南移动 - 区营销管理

面试时间:2016面试职位:区营销管理分享时间:2016-04

有用(3) 评论(3) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动(深圳)有限公司 - 软件测试岗

面试时间:2016面试职位:软件测试岗分享时间:2016-03

有用(1) 评论(1) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

移动 - 信息技术员

面试时间:面试职位:信息技术员分享时间:2016-01

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

中国移动 - 市场营销人员

面试时间:2015面试职位:市场营销人员分享时间:2017-07

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动(深圳)有限公司 - 产品管理岗

面试时间:2015面试职位:产品管理岗分享时间:2015-12

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

中国移动(深圳)有限公司 - 产品管理岗

面试时间:2015面试职位:产品管理岗分享时间:2015-12

有用(0) 评论(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

上海移动 - 综合岗位

面试时间:2016面试职位:综合岗位分享时间:2016-12

有用(0) 评论(1) 面试感觉:不好 面试难度:困难 应聘途径:网上申请

中国移动 - 互联网/软件开发人员

面试时间:2016面试职位:互联网/软件开发人员分享时间:2016-11

有用(0) 评论(3) 面试感觉:不好 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动 - 通信类

面试时间:2016面试职位:通信类分享时间:2016-11

有用(0) 评论(1) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

中国移动终端公司 - 财务管理

面试时间:2016面试职位:财务管理分享时间:2016-11

有用(1) 评论(0) 面试感觉:不好 面试难度:很简单 应聘途径:网上申请

中国移动 - 会计

面试时间:2016面试职位:会计分享时间:2016-11

有用(0) 评论(1) 面试感觉:不好 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

北京移动公司 - 财务

面试时间:2016面试职位:财务分享时间:2016-11

有用(1) 评论(1) 面试感觉:一般 面试难度:困难 应聘途径:校园招聘

中国移动 - 产品研发

面试时间:面试职位:产品研发分享时间:2016-11

有用(0) 评论(1) 面试感觉:不好 面试难度:简单 应聘途径:招聘会

中国移动 - 客服专员

面试时间:2015面试职位:客服专员分享时间:2016-10

有用(0) 评论(2) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

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