技术面的面试官比较nice，但是项目上的问题问的比较细，应该是想要考察对所做项目的理解。比较关注项目成果最后的应用。考察临场应变和问题分析的能力，比较内向或者不爱说话的同学可能会比较吃亏。总体来说，压力还是有的。

南京晨光集团机械设计主管工程师面试题

闲聊，什么时候来的，等了多久？
为什么选择晨光？
这么多事有哪个最有挑战性？
这么多事哪个最有成就感？
有什么兴趣爱好？
家是哪里、是否独生子女、是否有男朋友，想去哪里发展？
有什么要问我的？

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首先是自我介绍，总共5个面试官，但只有一个主面试官一直在问问题，但是都不是技术问题，白白准备了一上午，另外面试之前一定要问清楚面的是什么岗位，针对性的做准备

南京晨光集团测试工程师面试题

问：你家是哪的？父母做什么工作？是独生子女吗？意向工作城市是哪？有没有收到其他offer？还投了谁家？期待工资是多少？有什么兴趣爱好？

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在学校参与的集团公司校招，如果不是应届的话可能没有机会参加。面试官要求先进行一个短暂的自我介绍，然后开始提问题，主要是相关项目和技术问题。

南京晨光集团火箭发动机设计师面试题

进行一段短暂的自我介绍；你在学校里做的项目是做什么的，有什么研究意义；你在项目团队里承担的是怎样的职责；你是如何完成你的论文写作的；然后介绍了一下单位里正在进行的研究项目，针对项目提问，考察个人和单位里项目的适配性。

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