从校园招聘上看到了招聘信息，投递简历后进行笔试测试，后面面试是线上面试有两轮，一轮有HR一对一沟通，后一轮是专业老师问你问题。通过后，有大概一个星期的考虑时间。

新和成技术员面试题

因为本人是本科生，面试的是技术岗位，面试官问了专业性的知识不多，更多在了解你这个人怎么样，估计是为了判断你是否工作努力，以及期望的薪资待遇之类的问题，去新昌参观总部的过程中，对实验室的条件和管理模式进行了了解。

赞一下(1) 踩一下 查看面试题参考答案>>

先闲聊，偶尔会提几个问题，比如家庭环境，呃，工作能力，自己的优缺点，有时会提出一些问题进行询问

新和成2级机修工面试题

是否可以倒班儿？
是否可以在浙江长期生活
婚姻状况
薪资期望，还有职业发展规划
觉得自己有哪些优点和缺点

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

线下校园招聘会
宣讲-投简历-面试（仅一面）
面试过程中主要根据你的简历来提问题，会让你自我介绍自己的课题，然后再问问题。我们一组进去的有3个人。每个人对同一个问题轮流回答。

新和成研发面试题

1.自我介绍
2.根据简历问课题
3.面试官不是专业的hr，直接就是研发部门的主管面试，因此没有一些结构化面试会问到的问题。整个过程还是比较轻松的，不过能听出来面试的研发岗似乎更倾向于选择男生。

赞一下(1) 踩一下 查看面试题参考答案>>