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奥克斯集团生产主管/督导/领班/组长面试经验(共5条) 最近更新时间:2018-09-21

2017-04-23 05:12:00 | 校园招聘
面试过程:

先是宣讲会,然后进行行测笔试,然后半夜收到群面通知,10个人的群面,HR很随意,可能不是想招特别多的人,并不是很在意我们,但是也有可能是我们面的太烂了,首先5分钟审题,然后每个人2分钟陈述,然后15分钟的自由讨论,最后5分钟的陈述,题目比较随意,HR现场编的,

面试官问的面试题:

奥克斯集团生产管理实习生面试题

5月1日促销,销量要到1.5亿台,目前到5月1日,只能在库存1亿的情况下生产0.3亿台,,该怎么办

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2016-10-30 15:54:49
面试过程:

首先网审,分三部分,然后是群面,就是无领导面试,展现自我,不能推翻队友,敢于发表自己的言论,接下来是一对一面试,跟你各种扯,各种问题。

面试官问的面试题:

奥克斯集团生产主管面试题

对于生产管理的认识是什么,简单的介绍自己,两分钟之内,对于自己实习部分的认识,感受,想法,认知,建议。自己的三大优点与缺点,怎么改进缺点,认识到自己的缺点。对于自己所学课程的理解,家里人的意见,对于公司看法,薪资问题。

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2016-10-30 10:55:15 | 校园招聘
面试过程:

先是宣讲会的宣讲,在网申之后会有个测评 认真完成 接下来是群面,主要考察学生团队能力,言语能力。一把都是校招

面试官问的面试题:

奥克斯集团生产管理人员面试题

我问的问题的关于火车上9个小孩玩耍有危险,同时另外一个废弃的铁轨有一个小孩也在玩耍,你作为工作人员会将火车引导到哪边 然后进行讨论

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