首先是做一套英文的财务题,主要是公司金融的知识,然后hr会通知部门负责人进行一对一的面试,问一些财务知识以及自己的职业规划。
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问我为什么想到这边实习,以及两种租赁方式的不同,还有实际税率,以及我之前的一些实习工作经历,没有压力,聊的很和谐。
首先是hr打电话,了解了大致情况,约了面试时间
面试到了之后50分钟做了一份试卷,全英文的
之后是一对一的manager面试
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就是根据简历提问题,问一下在校活动、实习经历以及英语水平
对这份实习的了解、看法之类的。
共两轮面试,一轮是人力,第二轮是经理,主要问题就是通过简历上的问题进行提出,同时还需要英文对话。
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1,你为什么想在深圳工作2,你之前的工作学习到了什么3,你觉得你为什么适合这个岗位4,说一下你的优缺点
(共165条) 科锐国际人力资源(北京)有限公司
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