问题比较简单，都是一些简历上的问题，会根据简历上的问题延伸一些去问，在你问面试官的过程中，面试官会从中提取一些重点再去问一问情况
面试官问的面试题：国金黄金股份有限公司02业务员面试题
自我介绍
在校期间你觉得最有成就感的事？
你觉得业务员应该有哪些品质？
在工作中你遇到的难题？
你还有什么想问我的吗？
首先是群面 也就是我的一个直属领导面试计较不正规。国金的面试每个人的情况可能不一样。因为我是别人推荐的 直接就面试了。有投递简历的专职的 HR会约见咖啡厅。但是我没有。直接面试了。回去等通知 问了一些之前从事的工作 。 很简单就让我回去等通知 后来我们上级大区领导给我电话面试。让我以之前的做过销售的方式跟他销售一下。给了我一个选题 咖啡。让我去推销给他 。 然后去北京培训 见的副总裁。简单的自我介绍而已
面试官问的面试题：国金黄金股份有限公司渠道销售面试题
陈述之前的工作经历 业绩 。 对待这份职业有什么了解 还有公司有什么了解 单场进行产品销售 进行推销
在校招场上遇到的这家公司，发现它给的待遇确实挺不错，就去面试了，经过初试过后正好遇到该公司年会，就确定了日子去参加了公司年会，这边公司报销了来回机票。然后去北京参加完学习过后确定分配的城市，最终入职成都
面试官问的面试题：国金黄金股份有限公司银行渠道专员面试题
首先要求你自我介绍，然后在让你说说你的优势是什么，以及相关的家庭情况，最后又问你能不能接受工作经常出差等等，然后就确定你多久能拉参加岗前培训，如果岗前培训不过依旧不能入职，最后去北京培训了三天（带薪培训）最后返回成都开始分配工作，以及找师傅带你。
