通过Boss直聘上找到的睿丁英语，显示填写了一求职申请表格，还有人格测试，主要是一些个人信息，教育经历，工作经历相关的，人格测试主要是一些性格方面的特征选择。然后填完就有一个人来面试你，主要根据你的简历来问问你基本的情况，询问之前是否有做过相关的人格测试，介绍一下校区情况，申请的职位介绍，然后问我什么时候可以来入职，最后定的4.5k的底薪外加提成，感觉应该去了基本上没有什么特殊情况都会录用的

睿丁英语课程顾问面试题

询问之前的工作经历都负责什么？
之前是否有做过性格测试？
是否可以接受这种工作形式？
到岗时间？
其他的没问什么，基本上询问一些基础情况，介绍一下岗位职能就没什么了

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先是人事进行面试，会填写性格测试，然后询问一些工作经历，和为什么会选择睿丁英语。比较简单，主要看逻辑能力和语言表达能力。

睿丁英语课程顾问面试题

面试官当时问我：对自己的职业规划是什么
只要说清楚自己的理想目标和为什么认准这个平台就可以。

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首先自我介绍，然后问推荐人，再简要说一下自己之前的工作经历，最后就是问住哪里，路程远近，说了薪资待遇，福利…

睿丁英语课程顾问面试题

1.为什么从上个单位离职？
2.是否喜欢现在的面试岗位，以及胜任条件？
3.你对未来有什么期许？
4.如何看待职场的生存法则？

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