在BOSS上看到公司招聘,自己去投的,一开始是人事经理面试,看简历,做自我介绍,根据简历问一些问题,问一些之前实习工作经历,在工作过程当中做的事情,然后就是一些个人情况
面试官问的面试题:广州广凌科技有限公司售前工程师面试题
个人情况,实习工作期间的业务工作内容,自身岗位职责,这些比较常规的,后面二面是业务部门的经理来问,也会问一些实习的工作内容,以及一些写方案,做报价上面的一些细节内容。
填个人资料介绍表,人格测试,询问为何来广凌工作,你的优势以及对工作的认识,对公司的认识和理解,公司人力面试之后就是部门经理面试之后就是董事长面试,过程简单粗暴,入职之后发现有培训培训之后还要考核,考核通过了才过一段时间签订劳动合同,还有不做满一年需赔偿2000元培训费用。
面试官问的面试题:广州广凌科技有限公司大客户销售经理面试题
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面试官问的面试题:广州广凌科技有限公司前端开发工程师面试题
数据库的基本操作语句,前端框架的了解,一些基本的HTML语句,不过面试官人挺好的
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