先填写个人简历，等待人事部经理和负责联系我的姐姐过来。他们坐下来后，(我的简历很空)就开始聊我为什么来上海，我说我想来闯闯，来上海想从事那些行业？我说我投过简历的有外贸，业务跟单，行政。然后又问我工作经历，我说KFC怎么怎么样。他问我觉得自己是个怎么样的人，我说我很内向。他说如果我和同事处不来怎么办？我说能处就处不能处就两不相干，又不是客户我不想太在乎他。

震旦集团销售管培生面试题

个人性格如何？
有什么爱好？
和同事发生冲突怎么解决？
想从事什么行业？
对自己的职业规划？

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

是腾讯会议面试，首先是播放企业的宣传片，看完宣传片之后就是让大家提问关于岗位的问题，面试官会解答疑问的，随后共享屏幕上出现了四个问题，面试官抽人回答，每个人回答的都是这四个问题。

震旦集团销售管培生面试题

一，自我介绍
二、工作意向的城市，选择的职位以及原因。
三、观看宣传片你有什么感受以及启示
四、短视频对个人以及社会的影响。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一面是两个HR面试，问了些简历上面的问题 ，二面是要求做个PPT，大概要做个15分钟的，职能与展望题目是

震旦集团02业务员面试题

对于企业如何去让更多人知道，以及对于业务岗的理解，还有其他一些7788的生活上面的问题，包括一些奇葩问题

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一面比较简单，15个人群面，上来先是一个简单的宣讲环节，宣讲结束开始面试。一共五个面试官，主要是两个人负责面试。先让我们对他们进行提问，提前准备几个问题，问点有内涵的，别不提问。然后是一分钟的自我介绍，不安排顺序，自愿，建议大家也要尽量靠前点说，给面试管留下印象。然后还有一个环节我真的不记得。最后是问了我们每个人还面试了哪些公司，有没有通过，没通过的原因，现在最想去的公司。
二面是个PPT演讲，题目还是千年不变的我的过去和未来。时间8分钟，建议大家PPT做的商务一些，演讲的时候注意礼仪，富有激情，把握好时间。演讲结束面试官会针对ppt稍作提问，然后对你进行单独面试，问我的问题有对震旦的了解，为什么选择销售，家里人支持吗，让我谈一下未来的规划。还有好几个问题，记不住了，就是一些比较常规的问题，难度也不大。
三面的话是高管面谈，还是先自我介绍，然后就是各种聊天，聊了近三个小时，面试官并没有记录，应该就是看你给他的感觉，和你的性格这些东西。
总体来说难度不大。祝大家都面试顺利~

震旦集团销售代表面试题

一面比较简单，15个人群面，上来先是一个简单的宣讲环节，宣讲结束开始面试。一共五个面试官，主要是两个人负责面试。先让我们对他们进行提问，提前准备几个问题，问点有内涵的，别不提问。然后是一分钟的自我介绍，不安排顺序，自愿，建议大家也要尽量靠前点说，给面试管留下印象。然后还有一个环节我真的不记得。最后是问了我们每个人还面试了哪些公司，有没有通过，没通过的原因，现在最想去的公司。
二面是个PPT演讲，题目还是千年不变的我的过去和未来。时间8分钟，建议大家PPT做的商务一些，演讲的时候注意礼仪，富有激情，把握好时间。演讲结束面试官会针对ppt稍作提问，然后对你进行单独面试，问我的问题有对震旦的了解，为什么选择销售，家里人支持吗，让我谈一下未来的规划。还有好几个问题，记不住了，就是一些比较常规的问题，难度也不大。
三面的话是高管面谈，还是先自我介绍，然后就是各种聊天，聊了近三个小时，面试官并没有记录，应该就是看你给他的感觉，和你的性格这些东西。
总体来说难度不大。祝大家都面试顺利~

赞一下(9) 踩一下 查看面试题参考答案>>