[客服]小组长，现场管理，后台质检

2022-10-19 11:19:47 | 上海虹口

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

小组长，现场管理，后台质检，一般工作2-3年之后，能熟练业务后可以申请晋升面试，晋升机会较大，也有外语专业坐席，工作工资比较稳定，不会无故加班。

公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

面向全社会招聘，流动性一般，入职门槛较低，接听各品牌技能话务，能够按照知识库及时准确回答客户。为客户提供标准服务;受理客户申请的业务、客户投诉电话并准确记录投诉内容，及将需其他岗位协助受理的业务生成电子工单生成电子工单并转送到后台组;

工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

对于岗前培训，有专业的培训老师进行讲解，上手比较快，工作强度不大，氛围比较好，工作上遇到问题，也会有对接老师进行解答，

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[中级助理集成工程师]涨幅很低，每年涨一些，体系很完善

2022-07-11 11:14:37 | 上海

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

涨幅很低，每年涨一些，体系很完善，以五六七岗来说每年涨1到200，有时候重大调整会多一些，体系很完善，但是水平确实不高

你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

公司未来发展前景有限，和同类公司相比的优势在于它是央企，掌握了大量资源，在行业中属于领导地位，不是一般公司可以比拟的，但是发展受到体制影响还是有限

你选择加入上海移动通信有限公司的原因是什么？你觉得加入上海移动通信有限公司对你的职业帮助大吗？

当初快毕业了没找到工作有些急，就先拿个OFFER就去了，现在想想确实后悔，钱没挣多少还没了应届生的身份，但是对于职业人生还是有些帮助的，哪怕是一些经验

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[客户经理]销售部门压力大，在公司内部没地位

2014-05-13 16:45:24 | 上海

公司优点：

加各种社保很规范，不会拖欠工资奖金，到了时间按时发薪水。

公司缺点：

一线集团业务的销售压力很大，在公司内部各种部门给销售派任务，但销售反映的问题很少得到解决。

给求职者的建议：

现在校园招聘进公司后，待遇实在不怎么样了，特别是本科。但后台部门压力小，适合要混日子的。前台一线销售部门性价比极差。如果家里没背景，进公司后升职很慢的。

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