2021-10-29 15:28:41 | 郑州
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 不固定，分基本工资和绩效，绩效拿大头，基本工资只是满足基本生活需要，不是太高，如果想挣钱的话还需要加班完成更多的任务量才有可能年底拿到丰厚的奖金
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 管理相对人性化，保留了原事业单位一贯的作息制度，上下班时间较为宽松，这两年公司比较抠门，因为建新办公大楼的原因，好多福利能省就省了
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有年终奖，根据本年度完成产值情况以及年底回款情况不一而足，如果回款不好的话只能等回款后在发放，多劳多得吧算是
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2021-06-01 16:13:38 | 郑州金水
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 公司岗位有实习生，助理建筑师，建筑设计师，专业负责人，项目负责人，主任建筑师，公司晋升机会很少，各级别的工作范围在4500-9000之间。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 公司年终奖很少，不用想了，根本不够生活，一般年底发有时候过来年四月份才发，大概2000-10000之间，同级别的人大概相同，工作量只是作为一个参考，有时候根本不看工作量。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 我觉得适合家庭富裕，有女朋友，不缺钱坚持梦想的人来这里工作，一切都是为了梦想，为了情怀，为了自己，不为挣钱。
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2019-11-16 14:23:18 | 郑州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:4100元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 你选择加入河南省建筑设计研究院有限公司的原因是什么？你觉得加入河南省建筑设计研究院有限公司对你的职业帮助大吗？
- 相对来说省内名气比较大，标准的事业单位，不是那么的忙，适合前期考证。对职业发展的帮助一般般
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 能准点下班，不经常加班，双休，年假基本上没活儿的话领导就给批，对于考勤不严格，我们是九所，分院需要考勤，每天得按时打卡。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 不涨工资，工资直接跟职称挂钩，比较扯淡，助理工程师4100，中级职称工程师5100，副高6100，扯淡的是发给你的工资要从年底的奖金里面扣除，等于，发给你的每一分钱，都是提成，相当于没有基本工资，因此有的效益不好的部门，奖金额有可能是负数
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