中国电子系统工程第四建设有限公司

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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作氛围

中国电子系统工程第四建设有限公司工资待遇及点评(共8条) 最近更新时间:2020-10-24 17:41:09

[电子采购工程师]一年一调,涨幅1500左右

2020-10-24 17:41:09 | 上海

工资待遇:

工资收入 月薪:6500元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年一调,涨幅1500左右,比较完善,内部流程很多比较正规,薪酬分基本工资 项目补贴和年终奖,年终奖依据年度整个部门绩效来定,因此比较完善
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
内部培训机制完善,项目上工作氛围很融洽,领导班子没架子,对下属很好,畅所欲言。特别深刻的就是项目上大家也不严格要求你迟到还是早退,只要工作完成就行
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,分级别,我做的是采购C2级别,还有C3 B4 B3 B2 B1, 越往上晋升越难,看除了能力还要看工作年限,工作6500左右,遇到节假日一般会加班,工资三倍,奖金1.5—2万,年底发奖金,

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[专业土建工程师]工作压力 还是很大的。要不断提升自己

2020-06-05 12:17:34 | 上海

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力 还是很大的。要不断提升自己,努力做好自己的工作。另一方面现场施工工期都比较紧,所以正常的节假日是不要想了。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
我是工程项目上的。没有所谓的上下班时间。没有节假日,没有周末,每个做施工的基本都是这个样子,什么单位都差不多。跟着项目走。三个月有一次轮休。没有加班补助。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
公司比较大,从技术员 到工程师 再到技术负责人,然后项目经理 项目总。。。。只要有能力会一步一步提升的。工资架构比较全面,跟你的级别,证书及表现都有很大关系。

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[助理工程师/技术员]压力挺大的,跟的项目团队不同

2019-11-25 19:02:44 | 石家庄

工资待遇:

工资收入 月薪:5500元 年终奖:8000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力挺大的,跟的项目团队不同,可能要求也不同,恰好我跟的经理人很好,要求也高,现场施工,进度你的知道,一些小技巧也要清楚,怎样才能省时省力省材料,最大的压力来自施工完成后turnon阶段,需要排除相应的问题以避免发生问题
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏很快,一个项目可能工期就在半年左右,下班没有准时过,周末轮休,然后三个月有一段时间的假期,没有加班补助。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
适合工地,不怕苦和累,和所有国企差不多,向往上升除了业务要出众外,交际水平也要好,现场施工很多情况都是在无尘室内,一天的时间大概就是进出两趟厂区就没了,工作环境比较优良,但是时间待久了会感觉压抑。

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