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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

新华保险工资待遇及点评(共54条) 最近更新时间:2022-05-24 14:51:16

[组训]看领导心情,和领导关系好的每年都涨

2022-05-24 14:51:16 | 烟台莱山

工资待遇:

工资收入 月薪:6000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
看领导心情,和领导关系好的每年都涨,关系不好的,能不涨就不涨,甚至打压扣钱,包括职位晋升,都是关系户的岗位,关系好的岗位好,关系不好的就会被欺负的很惨
你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
前景堪忧,优势就是没有,帮派文化特别严重,官僚作风,工作不严谨,整体文化向导不太好,领导个人崇拜,官僚作风特别严重
你选择加入新华保险的原因是什么?你觉得加入新华保险对你的职业帮助大吗?
为了锻炼自己,先找个工作,职业就帮助就是看清楚了人与人之间的信任度特别低,真的是人不为己天诛地灭,都没有任何互相帮助的,只干自己的工作,互相推诿

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[组训]3级。普通员工月薪3000-5000

2022-02-23 20:59:40 | 蚌埠

工资待遇:

工资收入 月薪:3000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
3级。普通员工月薪3000-5000,年平均5-7万。部门经理月薪6000-8000,年均10-13万,总经理室月薪13000-25000,年收入30万-100万不等,主要看绩效奖金。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,一般3个月税前工资,过年时发。普通员工大概1万多,部门经理4万左右,总经理室成员的年终奖主要看年度任务达成情况,10万-50万不等。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
有激情,能吃苦,能静得下心,能拉的下脸。这个行业的人,除非当总经理室成员,不然别想发财。需要持续保持激情。

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[企业法务]晋升机会渺茫,基本都是名校的

2021-03-17 17:30:47 | 北京

工资待遇:

工资收入 月薪:7000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
晋升机会渺茫,基本都是名校的。稳定 温水煮青蛙 国企管理体制 流程比较混乱 适合生孩子 基本保障和福利都有 性价比比较合适 涨工资比较费劲
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
稳定 温水煮青蛙 国企管理体制 流程比较混乱 适合生孩子 基本保障和福利都有 性价比比较合适 涨工资比较费劲
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
团队氛围融洽公司稳定 温水煮青蛙 国企管理体制 流程比较混乱 适合生孩子 基本保障和福利都有 性价比比较合适 涨工资比较费劲1-2年看公司业绩决定是否涨 一般涨幅500-1000

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