知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了宁波亚德客自动化工业有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读宁波亚德客自动化工业有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解宁波亚德客自动化工业有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
一寸灰
宁波亚德客自动化工业有限公司 | 仓管员
每个季度会有一个绩效奖，需要根据出勤天数，请假，漏刷卡，违纪等一系列考核，加上公司效应，按照不同等级，不同绩效分给绩效奖，不过仓库跟行政绩效奖普遍较低
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亚德客(中国)有限公司济南分公司 | 200销售工程师
住房补贴换算到工资里面了，交通补助没有，公积金按照工资的最低系数交，无补充商业保险。签第三方工作协议。工资基数都是所在地要求的最低系数。
在宁波亚德客自动化工业有限公司工作的人96%的反馈有社保(5险),1%的反馈有商业保险,1%的反馈都没有,1%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上宁波亚德客自动化工业有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宁波亚德客自动化工业有限公司工作的人2%的反馈不清楚,89%的反馈有,7%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上宁波亚德客自动化工业有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 销售工程师 | 5560 | 8000 | 3000 |
| 技术员 | 4163 | 7000 | 3000 |
| 事务员 | 5127 | 6500 | 4100 |
| 200销售工程师 | 6266 | 7500 | 5300 |
| 生产管理储备干部 | 5500 | 6000 | 5000 |
职朋9608741
亚德客 | 销售
一年一晋级不过有点难，一次好像是一千，薪酬体系还算可以，但是要熬时间，一年两年也不一定能升，学到的东西不多
m_13546******
亚德客（中国）有限公司 | cad设计员
一年或者几年，涨幅大概有百分之十，薪酬体系是比较完善的，基本工资可能低一些但是绩效奖金全部门都有甚至能够达到每月双薪的程度
职朋9608741
亚德客 | 销售
有，一般一个月工资，也有绩效一年四次，但是你要转正就分别人的绩效，所以该公司转正都给你卡到6个月，很傻逼的事
m_13546******
亚德客（中国）有限公司 | cad设计员
有年终奖，一般来讲是一月份发，年终奖正常是三个月的薪资，但是也会有一个额度。拿到年终奖不是必须要干满一年，比如7月入职的话会有一个换算的规则，总体来讲公司还是非常正规的，该有的都会有
在宁波亚德客自动化工业有限公司工作的人68%的反馈基本准时下班,10%的反馈偶尔晚下班,10%的反馈经常晚下班,2%的反馈经常很晚下班,6%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上宁波亚德客自动化工业有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宁波亚德客自动化工业有限公司工作的人65%的反馈周六经常加班,6%的反馈周六周日均加班,17%的反馈周六周日偶尔加班,8%的反馈周六周日均不加班,1%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上宁波亚德客自动化工业有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9459843
亚德客 | 200销售工程师
准时下班，周六早上半天班，固定休一天半。非要四十个字我也很无奈，该说的都说了。假期根据自己的工作年限，请假都是很容易请假的，都有带薪年假。
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亚德客(中国)有限公司济南分公司 | 200销售工程师
基本准时下班，偶尔加班。年假分季度固定几天，一年不超5天。每周6上半天班，每周六上半天班，每周六上半天班，每周六上半天班。每周六上半天班。
洪骏
亚德客 | 行业销售代表
管理岗M级别 技术岗T级别，一般进入公司T17做起到T12业务经理级别，工资从5000-8000不等，不包括公积金保险和奖金等等，
电话机会结束
亚德客（中国）有限公司 | 亚德客（中国）有限公司
亚德客T15等级员工，公司内部分业务员，业务专员，业务经理的等职称，分18个等级。每个业务员晋升机会2年一次基本普通员工到T14升职结束，各业务员级别收入差距不大，到业务专员收入会出现较大的增加。
孔辉
宁波亚德客自动化工业有限公司 | 200销售工程师
较好，看个人岗位级别主要有区域总经理，区域经理， 部门主管， 组长 ，业务员，级别工资大致有5000元到一万元。有季度的绩效奖金
洪骏
亚德客 | 行业销售代表
工作氛围还行；领导给予的帮助怪多的，适合刚毕业的大学生，典型的台企风格，级别划分很明显，对职场情商的提高会有很大帮助
一寸灰
宁波亚德客自动化工业有限公司 | 仓管员
准时下班，周末可以选择加班或者不加班，加班给双倍工资 ，加班费根据你的等级来的，不同登记加班费也不一样，平时晚上要有3个晚班，不算在加班里面，算正常出勤
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亚德客（中国）有限公司 | 02业务员
周六固定加班半天，工作压力大。没有加班补助工作节奏还行，氛围挺好的，对于应届毕业生比较适合
电话机会结束
亚德客（中国）有限公司 | 亚德客（中国）有限公司
公司压力不大不存在因业绩差解雇的现象存在，主要员工压力来自在大城市工作的经济压力，目前亚德客业务员工资收入较低，人员因此流动性大，工作氛围负能量浓重。
卟説再见
宁波亚德客自动化工业有限公司 | 操作员
在这的工作压力还是大，一家正规公司管理上严格，对质量更严格，待的久了会厌倦这日复一日劳作
