知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了冠捷科技工资待遇相关专题。为您全面统计并解读冠捷科技的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解冠捷科技福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋9693796
冠捷科技 | rd硬件工程师
有公积金和补充保险，房补和交通补助没有。优点是公司的基础薪资比较高，绩效只有一点点。交通补助只有远的地方坐车才有
职朋9453427
冠捷科技 | rd硬件工程师
同样，按基数和正常比例交。也没有什么其他特别的，有宿舍，食堂很便宜，但是味道就那样了，毕竟是人多的大厂区，做事时需要打交道的人也很多。
在冠捷科技工作的人88%的反馈有社保(5险),0%的反馈有商业保险,5%的反馈都没有,5%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上冠捷科技社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在冠捷科技工作的人6%的反馈不清楚,74%的反馈有,19%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上冠捷科技住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| ie/工业工程师 | 5499 | 6500 | 5000 |
| rd硬件工程师 | 6833 | 8000 | 4500 |
| cqc检验员 | 7000 | 7000 | 7000 |
| aoi操作员 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 仓管员/叉车工 | 4500 | 4500 | 4500 |
职朋9693796
冠捷科技 | rd硬件工程师
一般每两年有一次普调，涨幅可能就两三百，季度奖金还有年终奖金得看公司当年的收益怎么样，如果效益好就发的多，效益差就发的少
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冠捷科技 | rd硬件工程师
应届生大概半年会调一次，之后按年来涨也有可能不涨。作为一个比较大的公司来说，薪酬体系是比较完善的。
chuck2017
冠捷科技 | 主任工程师
1.冠捷科技有限公司就是台企，公司有年终奖 2.年终奖一般平均2倍底薪， 3.每年春节放假前准时发放年终奖
在冠捷科技工作的人60%的反馈基本准时下班,13%的反馈偶尔晚下班,13%的反馈经常晚下班,5%的反馈经常很晚下班,6%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上冠捷科技是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在冠捷科技工作的人28%的反馈周六经常加班,4%的反馈周日经常加班,11%的反馈周六周日均加班,39%的反馈周六周日偶尔加班,11%的反馈周六周日均不加班,3%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上冠捷科技周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
takelifeeasy
冠捷科技 | qe/sqe工程师
工作时间早上八点上班下午五点下班，会加班因为不加班的话工资会很低，年假跟所有企业一样一年五天，周末应该会来一天周六，不然工资太低
jiumengwudi
冠捷科技 | 一线员工
一般周末都是单休有的时候忙甚至不休息我有一个月一直上了21天的班，一线的活基本什么都干过后面干着就轻松了。
月儒
冠捷科技 | 机电工程师
18级，晋升空间看个人能力不是太重要，关键老板是否看重及部门所处地位。级别和工资没有必然关系，这要看你是否在核心部门。这差别很多，我所知道可以差别1.5倍。老员工比新员工低，这也是通病。我是老员工五级工资在4500可以比对一下。
YUGI
冠捷科技 | 硬件测试工程师
分g系列职等，本科刚毕业g3等级，后续2年一级，到五级就把好升级了。九级一般部门老大，干十六七年g7算正常的。今年本科5k，升级加钱不是很多
一
冠捷科技 | 02业务员
因为在业务支援部门，需要跟各部门打交道，追出货，很常跟别的部门有争吵，所以有时候并不是很开心，公司领导是不错，教会很多事情，
月儒
冠捷科技 | 机电工程师
工作氛围的话除生产部门，一般都比较宽松。氛围都不错，领导总体比较温和。会议也是短平快。一般你只要面对自己的直属领导，只要对直属领导负责就可以了。不需面对太多问题。做好负责的工作，没有什么虚的东西。
职朋9693796
冠捷科技 | rd硬件工程师
公司适合养老，下班基本上都是准时上下班，周末一般也不需要加班，加班的话有加班费，不过现在有加班管制，不怎么让人加班了。
职朋9453427
冠捷科技 | rd硬件工程师
工作节奏比较慢，很多事情需要开会沟通，根据项目情况晚上或者周末会有加班，加班的话也会有一定加班费。
YUGI
冠捷科技 | 硬件测试工程师
压力还算可以，主要来自顾客和项目工程师的时间表，要在交付期内做完产品测试，怎么说呢。机种很多 很累有时候
职朋用户
冠捷科技 | 普工
工作上毕竟学校里更多的只是书面上的知识，如果平时没有在实践中进行成长，那很可能会面临的一个情况就是，毕业之后自己的专业无法找到符合发展的工作，就业的机会变少，自然就业的压力就大了。
