知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了浙江移动工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浙江移动的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浙江移动福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
╰’小草
浙江移动 | 项目经理
基本只招本地生，然后本地的又不提供住房公寓，真的有意思，有公积金，五险，企业年金，不时会有些生活用品发放
微凉
浙江移动 | 网络维护员
无住房补助，但有交通补贴，住房公积金，企业年金，补充医疗保险等，有五险。如果公司业绩好，会额外发一些。
在浙江移动工作的人93%的反馈有社保(5险),6%的反馈有商业保险,具体见以下统计图。
数据来源：以上浙江移动社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在浙江移动工作的人80%的反馈有,20%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上浙江移动住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 产品经理 | 7000 | 8000 | 6000 |
| 技术岗 | 5000 | 5000 | 5000 |
暴风
浙江移动 | 产品经理
每年涨点工龄上去，根据绩效，分位值上去会同步，公司薪酬体系完善，竞聘机会多，工作氛围好，工作环境舒适，
微凉
浙江移动 | 网络维护员
有的，这个要看公司业绩，业绩好的话就发的多，业绩不好就发的少，一般在每年最后一个月发。，一般能发个3万左右。
在浙江移动工作的人63%的反馈基本准时下班,27%的反馈偶尔晚下班,9%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上浙江移动是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在浙江移动工作的人27%的反馈周六经常加班,18%的反馈周六周日偶尔加班,45%的反馈周六周日均不加班,9%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上浙江移动周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
╰’小草
浙江移动 | 项目经理
5天年假，双休，基本准时下班，加班看领导，经常会周末找你做事情，国企稳定领导一般也不会太为难
微凉
浙江移动 | 网络维护员
国企公司节奏相对来说比较慢，没有私企工作强度那么大，下班基本准时，基本不加班，周末偶尔有加班，但加班没有补助。
