原画师 专题汇总

原画师 面试经验分享列表,共130

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面试过程:

感觉不轻松 是我的老师帮我推荐去热游的,投了简历之后觉得绘画水平可以的话就会通知去面试,去了之后会有个人格测试,没有绘画的测试,我是主美和项目经理一起面试的我,提的问题也很简单,他们会说明自己的公司需求,公司的项目类型,公司现状。公司环境超级好,就是加班严重

面试官问的面试题:

首先是自我介绍,然后问了不了解我们公司。
对现在游戏行业的就业有什么看法。
觉得游戏公司和一般公司有什么不同。
简单介绍一下你的工作经历
最后问你还有没有什么疑问

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面试过程:

我是朋友内推,然后原画组长、主美,最后是总监,一般都比较亲切.原画组长就是闲聊还问了以前的同事的事情、因为互相认识、主美比较亲切,最亲切的是艺术总监,没有任何的刁难,因为作品好的缘故,他们都比较信任我的能力,我提到有留学的打算,总监还比较满意认为英语应该不错

面试官问的面试题:

问了一下以前的项目,喜欢的风格,薪水需求.
HR主要是对薪水问的比较多,但我对她的态度比较我一般,因为她的问题很没有技术。剩下的几乎不记得了已经

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面试过程:

过程基本上和其他公司没差,但是谈工资的时候一定要谈好,如果你嫌弃绩效工资就一定不要呆在这里,因为比如原画师,你的工资构成是:底薪600+绩效工资上不封顶。这是个很有欺骗性的说法,因为他之后还是会跟你谈你每月工资大概是个多少钱,这个数值大约就是你所能得到的上限了,我的是3000。工作之后头一个月可能不明显,但之后,如果你做的多了她会人为的按照封顶的数值卡你。绩效工资即是计件,但你的原画通不通过全是由个人来定的,你画的再好她也可以找各种借口让你回去改。到最后就会发现你累死累活干了一个月,实际上并没有多挣到钱。所以面试谈薪水的时候你想拿多少务必敲定。

面试官问的面试题:



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